Administracion De Operaciones
Páginas: 3 (694 palabras)
Publicado: 6 de marzo de 2013
EL PROCESO ADMINISTRATIVO
El proceso administrativo es el conjunto de fases o etapas sucesivas a través de las cuales se efectúa la administración, mismas que se interrelacionan y forman unproceso integral.
El proceso administrativo está compuesto por dos fases mecánica y dinámica.
La mecánica: comprende a la planeación son los propósitos, objetivos, estrategias, políticas,programas, presupuestos, procedimientos y la organización división del trabajo y de la coordinación, jerarquización, descripción de fuentes.
La dinámica: en esta la dirección toma de decisiones,integración, motivación, comunicación y supervisión y el control establecimiento de estándares, medición, retroalimentación y corrección.
La naturaleza del proceso administrativo se basa en las siguientesetapas que son la planeación, organización, integración, control y dirección.
PLANEACION:
Implica que los administradores piensen, a través de sus objetivos y acciones, y con anticipación, que susacciones se basan en algún método, plan o lógica, más que una mera suposición. Los planes dan a la organización sus objetivos y fijan el mejor procedimiento para obtenerlos. El primer paso en laplaneación es la selección de las metas de la organización.
Consiste en seleccionar misiones y objetivos, así como las acciones necesarias para cumplirlos, y requiere por lo tanto de la toma dedecisiones; esto es de la elección de cursos de acción futuros a partir de diversas alternativas. Existen varios tipos de planes, los cuales van desde los propósitos y objetivos generales, hasta lasacciones más detalladas por emprender.
ORGANIZACIÓN:
Es el proceso de disponer y destinar el trabajo, la autoridad y los recursos entre los miembros de una organización en una forma tal que puedalogra los objetivos de la organización de manera eficiente. Los administradores deben adecuar la estructura de la organización con sus objetivos y recursos, un proceso que se denomina diseño...
El proceso administrativo es el conjunto de fases o etapas sucesivas a través de las cuales se efectúa la administración, mismas que se interrelacionan y forman unproceso integral.
El proceso administrativo está compuesto por dos fases mecánica y dinámica.
La mecánica: comprende a la planeación son los propósitos, objetivos, estrategias, políticas,programas, presupuestos, procedimientos y la organización división del trabajo y de la coordinación, jerarquización, descripción de fuentes.
La dinámica: en esta la dirección toma de decisiones,integración, motivación, comunicación y supervisión y el control establecimiento de estándares, medición, retroalimentación y corrección.
La naturaleza del proceso administrativo se basa en las siguientesetapas que son la planeación, organización, integración, control y dirección.
PLANEACION:
Implica que los administradores piensen, a través de sus objetivos y acciones, y con anticipación, que susacciones se basan en algún método, plan o lógica, más que una mera suposición. Los planes dan a la organización sus objetivos y fijan el mejor procedimiento para obtenerlos. El primer paso en laplaneación es la selección de las metas de la organización.
Consiste en seleccionar misiones y objetivos, así como las acciones necesarias para cumplirlos, y requiere por lo tanto de la toma dedecisiones; esto es de la elección de cursos de acción futuros a partir de diversas alternativas. Existen varios tipos de planes, los cuales van desde los propósitos y objetivos generales, hasta lasacciones más detalladas por emprender.
ORGANIZACIÓN:
Es el proceso de disponer y destinar el trabajo, la autoridad y los recursos entre los miembros de una organización en una forma tal que puedalogra los objetivos de la organización de manera eficiente. Los administradores deben adecuar la estructura de la organización con sus objetivos y recursos, un proceso que se denomina diseño...
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