Administracion De Tiempo

Páginas: 2 (338 palabras) Publicado: 3 de octubre de 2011
Todo grupo social es fundamentalmente un equipo constituido po sus integrantes
Equipo de trabajo
Trabajo en equipo¡
El equipo de trabajo es el conjunto de personas asignadas o auntoasignada,deacuerdo a las habilidades y competencias especificas, para cumplir una determinada meta bajp la conducción de un cordinador
El trabajo en equipo se refiere a la serie de estrategias procedimientos ymetodologias que utiliza un grupo humano para lograr las metras propuestas.
Katzenbach y K. Smith:
Numero reducido de personas con capacidades complementarias, comprometidas con un proposito, unobjetivo de trabajo y un planeamiento comunes y con responsabilidad mutua compartida.
Fainstein Hector:
Un conjunto de personas que realiza una tarea para alcanzar resultados.
CAracteristicas detrabajo en equipo:
1.- Es una integración armonica de funciones y actividades desarrolladas por diferentes personas
2.- Para su implementacion requiere que la responsabilidades sean compartidas por susintegrantes
3.-Necesita que las actividades desarrolladas se realicen en su forma cordinada.
4.-Necesita que los programas que se planifiquen un equipo sean a un objetivo comun..
Existen variosaspectos necesarios para un adecuado trabajo en equipo, entre ellos podemos mencionar:
Liderazgo Efectivo:
Contar cin un proceso de creación de una Vision del Futuro que tenga en cuenta losintegrantes de la organización, desarrollando la estrategia racional para acelerarse a dichavision, consiguiendo el apoyo de los centros fundamentales del poder para lograr lo anterior e incentivado a laspersonas cuyos actos son esenciales para poner en practica la estrategis…
Promover canales de Comunicación:
Tanto Formales con informales, eliminando al mismo tiempo las barreras comunicacionales yfomentando ademas una adecuada retroalimentación.
Existencia de una ambiente de trabajo armonico:
Permitiendo y promoviendo la participación de los integrantes de los equipo, donde se aprobeche el...
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