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Administración general
Organización de empresas. Clasificación: capital y magnitud. RRHH (Recursos Humanos). Personal. Planeación de objetivos y estrategias
Administración y Dirección de Empresas / Dirección Estratégica y Política de Empresa

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Administración 1
Guía para el examen a título
Módulo 1
Introducción al estudio de la administración
¿Qué es la Administración?
Administración es el esfuerzo coordinado de un grupo social por obtener un fin común,
Con la mayor eficiencia y con el mínimo esfuerzo posibles.
Desarrollalas características de la administración
 Universalidad. Esta característica se refiere a la existencia de la administración en cualquier grupo social. Además es aplicable en cualquier tipo de empresa.
 Valor instrumental. Dado que la administración es eminentemente práctica, la administración resulta ser un medio para lograr un fin, es decir, se busca mediante esta, el logro de metasfijadas.
 Unidad temporal. La administración es un proceso dinámico, en el que todas sus partes existen simultáneamente.
 Amplitud de ejercicio. Se aplica en todos los niveles o subsistemas de una organización formal.
 Especificidad. Las características de la administración la hacen única e inconfundible
 Interdisciplinariedad. La administración es afín con todas aquellas ciencias o técnicasrelacionadas con la optimización del trabajo.
 Flexibilidad. Los principios administrativos se adaptan a las necesidades de cualquier grupo social.
Menciona que es el proceso administrativo.
Es el conjunto de fases o etapas sucesivas a través de la cuales se efectúa la administración.
La administración es comúnmente dividida en dos fases, una mecánica y otra dinámica. Por lo que se refierea la Mecánica entendemos que es la fase donde se establecen las metas y aspiraciones de la organización. Por otro lado la fase dinámica se refiere a lo siguiente: son los métodos y actividades que llevaran al logro de las metas planteadas en la fase mecánica.
Módulo 2 LA EMPRESA
Da una definición de empresa.
Es un grupo social En el que a través de la administración del trabajo y el capital, seproducen bienes y/o servicios tendientes a la satisfacción de las necesidades de la comunidad.
Desarrolla las distintas clasificaciones de las empresas.
Clasificación de las empresas por actividad o giro
Actividad o giro.
En este caso la clasificación se establece de acuerdo con la actividad que desarrolle la empresa.
1.- Industriales. La actividad primordial de estas empresas es laproducción de bienes a través de la transformación y/o extracción de materias primas. Estas a su ves son susceptibles de dividirse en
 Extractivas. Este tipo de empresa se dedica a la explotación de los recursos naturales, ya sean renovables o no renovables. Ejemplos de este tipo de empresas son la petrolera, la pesquera, la ganadera, etc.
 Manufactureras. Estas empresas transforman las materias...