Administracion Nocl Sica

UNIVERSIDAD NACIONAL DE CAJAMARCA
FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS CONTABLES Y ADMINISTRATIVAS
ESCUELA: CONTABILIDAD


ASIGNATURA: Administración II

PROFESOR: Lic. Adm. Iván E. Vigo Villegas

TRABAJO: Administración Neoclásica

INTEGRANTES:
Fernández Quiroz Emerson
Ishpilco Chuquimango Dalila
Ramos Tarrillo M. Susana

CICLO: II

GRUPO: A



Cajamarca-Perú 2014

ÍNDICE

ÍNDICE 2INTRODUCCIÓN 3
ADMINISTRACIÓN NEOCLÁSICA 4
PRINCIPALES EXPONENTES 4
TIENE DOS GRANDES RAMAS: 4
CARCTERÍSTICAS 4
EL PROCESO ADMINISTRATIVO 7
IMPORTANCIA 9
CONCLUSIONES: 10
BIBLIOGRAFÍA 10






INTRODUCCIÓN


El enorme interés por el estudio de la administración ha creado una amplia gama de diferentes enfoques o teorías sobre la misma. Entre ellas está la administración neoclásica ,ésta recoge ideas queno difieren de las clásicas, esto es, que se basan y fundamentan en las teorías que dejó Fayol y Taylor, adicionando un material fundamental como el de la aplicación y la verdadera practica para poder llevar a cabo los objetivos planteados en cada administración de una organización.

Para los autores neoclásicos la administración consiste en orientar, dirigir y controlar los esfuerzos de un grupode individuos para lograr un objetivo en común. El buen administrador es el que posibilita al grupo alcanzar sus objetivos con un mínimo de recursos utilizados (eficiencia).

Ya muchísimas organizaciones que trabajan desde este paradigma y son conscientes de la necesidad de implementar y poner en práctica estas teorías.

ADMINISTRACIÓN NEOCLÁSICA

También llamada escuela operacional o delproceso administrativo, incluso enfoque universalista de la administración .Surgió de la necesidad de utilizar los conceptos válidos y relevantes de la teoría clásica, y es la que actualmente es más usada en casi todas las organizaciones a nivel mundial.
Construye una teoría alrededor del proceso de administrar, para lo cual elabora una estructura conceptual y los principio que las sustentan efectuandoun análisis de éste proceso, sobre la base de las funciones del administrador
Sostiene que a través del desarrollo eficiente de las funciones administrativas se logra aumentar la eficiencia y la eficacia de la organización. Entendiéndose así:
Eficacia: Capacidad para lograr las metas u objetivos organizacionales

Eficiencia: Capacidad para hacer correctamente las cosas o sea lograr las metas conel mínimo de recursos, utilizar el dinero, los materiales, el tiempo y las personas de manera eficiente y eficaz.
Hace énfasis en la práctica de la administración ósea en el desarrollo de las funciones administrativas (planeación, organización, dirección y control) a cargo de administrador.

PRINCIPALES EXPONENTES

Peter Ferdinan Drucker
Harold koontz:
Francis William Newman:
Cyril j. o´Donnellentre otros
TIENE DOS GRANDES RAMAS:

Neoclásica de la administración industrial (seguidores de Taylor)
Neoclásica de Dirección y Administración General (seguidores de Fayol)

CARCTERÍSTICAS

Énfasis en la práctica de la administración.
Reafirmación relativa de los postulados clásicos.
Énfasis en los principios generales de la administración.
Énfasis en los objetivos y en los resultados.Eclecticismo de la teoría neoclásica.
La administración como técnica social.
ÉNFASIS EN LA PRÁCTICA DE LA ADMINISTRACIÓN
La teoría neoclásica se caracteriza por un fuerte énfasis en los aspectos prácticos de la administración, por el pragmatismo y por la búsqueda de resultados concretos y palpables, a pesar de que no se haya preocupado mucho por los conceptos teóricos de la administración. La teoríasolamente tiene valor cuando es operacional-izada en la práctica
REAFIRMACIÓN RELATIVA DE LOS POSTULADOS CLÁSICOS.
Los neoclásicos pretenden colocar las cosas en su debido lugar. Por lo tanto, retoman gran parte del material desarrollado por la teoría clásica, precisando nuevas dimensiones y re-estructurándolo de acuerdo con las contingencias de la época actual, dándole una configuración más amplia...