ADMINISTRACION PUBLICA

LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA EN EL PERÚ

Administración Pública
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Las Administraciones Públicas en los Estados agrupan a
un
enorme
conjunto
de
organizaciones
y
suborganizaciones, que gestionan servicios públicos y
definen políticas públicas.



En una organización compleja que tiene como fin servir
con objetividad los intereses generales y como toda
organización, lasAdministraciones públicas constituyen
estructuras ordenadas.

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Elementos de la Administración Pública: Institucionales,
normativos, materiales, personal

Ámbito de la Administración
Publica
ESTADO - PODER

Gobiernos Locales
Gobiernos Regionales

Poder
Ejecutivo

Poder
Legislativo

Poder
Judicial

Organismos
Constitucionalmente
Autónomos

ADMINISTRACION PUBLICA

DelegaFunción
Administrativa
Empleados, Funcionarios,
Servidores
E Instituciones

Entidades de la Administración Publica
Ley del Procedimiento Administrativo General
LEY Nº 27444
La presente Ley será de aplicación para todas las entidades de la Administración
Pública.
Para los fines de la presente Ley, se entenderá por “entidad” o “entidades” de la
Administración Pública:
1. El Poder Ejecutivo,incluyendo Ministerios y Organismos Públicos Descentralizados;
2. El Poder Legislativo;
3. El Poder Judicial;
4. Los Gobiernos Regionales;
5. Los Gobiernos Locales;
6. Los Organismos a los que la Constitución Política del Perú y las leyes confieren
autonomía.
7. Las demás entidades y organismos, proyectos y programas del Estado, cuyas
actividades se realizan en virtud de potestadesadministrativas y, por tanto se
consideran sujetas a las normas comunes de derecho público, salvo mandato expreso
de ley que las refiera a otro régimen; y
8. Las personas jurídicas bajo el régimen privado que prestan servicios públicos o
ejercen función administrativa, en virtud de concesión, delegación o autorización del
Estado, conforme a la normativa de la materia.

Ley Marco del EmpleoPublico
LEY Nº 28175

Artículo IlI.- Ámbito de aplicación
La presente Ley regula la prestación de los servicios personales, subordinada
y remunerada entre una entidad de la administración pública y un empleado
público, cualquiera fuera la clasificación que éste tenga, y la parte orgánica y
funcional de la gestión del empleo público.
Para efectos de la presente Ley son entidades de laadministración pública:

1. El Poder Legislativo, conforme a la Constitución y al Reglamento del
Congreso de la República.
2. El Poder Ejecutivo: ministerios, organismos públicos descentralizados,
proyectos especiales y, en general, cualquier otra entidad perteneciente a
este Poder.
3. El Poder Judicial, conforme a lo estipulado en su ley orgánica.
4. Los Gobiernos Regionales, sus órganos yentidades.
5. Los Gobiernos Locales, sus órganos y entidades.
6. Los organismos constitucionales autónomos.
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Decreto Legislativo Nro. 1023. Crea la Autoridad Nacional del
Servicios Civil, Rectora del Sistema Administrativo de Gestión de
Recursos Humanos

DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS FINALES:CUARTA.Consolidado anualizado del gasto de personal en el Estado
La Presidencia del Consejo deMinistros pondrá a disposición de la Autoridad la
información consolidada del gasto en el personal del Estado, en términos que
permitan la comparación, por montos totales anualizados, con independencia
de su naturaleza jurídica, régimen de contratación, entidad pagadora, fuente de
financiamiento, periodicidad y cualesquiera otros factores.
Dicha información comprende a todas las entidades de laadministración
pública, entendiendo por ellas a las siguientes:
a)

El Poder Ejecutivo, incluyendo Ministerios y entidades públicas, de
acuerdo a lo establecido en la Ley Orgánica del Poder Ejecutivo;

b)
c)
d)
e)

El Poder Legislativo;
El Poder Judicial;
Los Gobiernos Regionales;
Los Gobiernos Locales;

DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS FINALES:CUARTA.Consolidado anualizado del gasto...