administracion sanitaria





Nombre: Andrea Castañeda Flores carnet: 2511315

Examen Parcial
¨Fundamentos, las funciones, el que hacer  administrativo y gerencial con énfasis en el sector salud.¨


¨La administración es el conjunto sistemático de reglas para lograr la máxima eficiencia en las formas de estructurar y manejar un organismo social.¨
-Agustín Reyes Ponce-

Cuando queremos conocer algo adecuadamente, elmedio principal para lograrlo es la definición. Es por esta razón que me parece importante, como primer punto, analizar el origen etimológico de la palabra ¨administración¨.

La palabra administración, como la describe Agustín Reyes Ponce, se forma con el prefijo ad: hacia y ministratio, que a su vez proviene de la palabra ministe: subordinación u obediencia o bien el que realiza una acción alservicio de otro. Basándonos en el origen de la palabra, se puede concluir que ésta hace referencia al cumplimiento de una función bajo el mando de otro. Vale la pena mencionar que la administración no es la búsqueda de resultados por medio de otros o a expensas de alguien más, ésta va más allá de la búsqueda de un resultado individual. El objetivo de la administración radica esencialmente en unorganismo social, la finalidad de ésta es buscar satisfacer las necesidades en una sociedad.

Ahora bien, ¿Cómo satisfacer estas necesidades? La administración por medio del proceso administrativo se encarga de la planeación, organización, dirección y control de actividades o estrategias para el cumplimiento de metas u objetivos específicos de una manera eficiente. Teniendo claro el origen, elobjeto de estudio, la finalidad y la esencia de la administración se puede definir a la administración como un conjunto sistémico de reglas para lograr la máxima eficiencia en las formas de estructurar y manejar un organismo social. Dicho en otras palabras, es la técnica que busca lograr resultados de máxima eficiencia en la coordinación de las cosas y personas que integran una empresa.

La teoríageneral de la administración acepta en su proceso evolutivo, la existencia de diferentes enfoques de la ciencia de la administración, los que han surgido coincidentemente con el desarrollo de la sociedad. Frederick Winslow Taylor es considerado uno de los primeros pensadores de la administración gerencial. Con su obra “Principios de la administración científica”, con el cual intento aplicar losmétodos científicos a los problemas gerenciales o administrativos, a fin de mejorar la eficiencia y eficacia.

Es evidente que la administración y gerencia puede ser aplicada en las distintas ramas de estudio, en este caso orientare la aplicación de la administración en el sector salud, existe una rama administrativa encargada principalmente de la administración y gerencia sanitaria o en servicios desalud, esta rama de la administración es la ciencia social y técnica relacionada con la planificación, organización, dirección y control de las organizaciones públicas orientadas al cuidado y fomento de la salud, mediante la optimización de recursos financieros, tecnológicos y humanos. Al utilizar el término ¨organización publica¨ es importante resaltar que esta otorga servicios de salud a unacomunidad y es una ¨empresa¨ porque esta debe de tener objetivos y metas establecidas que deben de cumplirse con eficiencia.

Todo sistema y subsistema de salud deben de contar con una administración eficiente con el objeto de poder cumplir las metas que hayan sido contempladas en sus diferentes programas de salud y con ello dar respuesta a las necesidades que la sociedad demande. Sin embargo parapoder cumplir con estas demandar sociales no basta únicamente con entenderlas, hay que gestionarlas. En temas como la salud no basta únicamente con entender los determinantes sociales y biológicos de la salud y enfermedad, esos conocimientos deben de ser transformados en acciones que mejoren la salud de la sociedad y para poder cumplir con esto es necesario gestionar la salud. Gestionar la...