Administracion I

| |UNIVERSIDAD TÉCNICA PARTICULAR DE LOJA |[pic] |
|[pic] | | |
| ||Versión |
| |MODALIDAD ABIERTA Y A DISTANCIA | |
| |ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS | |
||ADMINISTRACIÓN I (1 - ECTS - AE, AG, GP; 4 - AE; 3 - ITH; 6 - GA) LC | |
| |ADMINISTRACIÓN (2 - ECTS; ICA, BF,EC) | |
| |ADMINISTRACIÓN BÁSICA (4 -BF; 4 -ICA)| |
| |FUNDAMENTOS DE LA ADMINISTRACIÓN (5 - EC) | |
| |PRIMERA EVALUACIÓN PRESENCIAL|
|IMPORTANTE: |
|En la calificación automática se utiliza la fórmula aciertos menos errores, por lo tanto, le recomendamos piense bien la respuesta antes demarcarla, si|
|no está seguro, es preferible dejarla en blanco. |
|No está permitido comunicarse entre compañeros ni consultar libros o apuntes. |
|Verifique que la hoja de respuestas corresponda a la evaluación que estádesarrollando. |
| |
|NO CONTESTE EN ESTE CUESTIONARIO, HÁGALO EN LA HOJA DE RESPUESTAS_ |INSTRUCCIÓN:

Lea detenidamente cada uno de las siguientes preguntas y rellene completamente el círculo que corresponda al literal de la alternativa correcta en la hoja de respuestas. La alternativa (A) se usará para verdadero y la alternativa (B) para falso.


|1. |Los buenos gerentes son solamente esenciales para que las grandes organizaciones tengan éxito.|
|2. |Las competencias para la comunicación y el trabajo en equipo son algunas de las competencias gerenciales claves que desarrolla un gerente.|
|3. |La competencia para la planeación estratégica incluye la creación de un ambiente de apoyo. |
|4. |El gerente es la persona que se encarga de planear, organizar,dirigir y controlar la asignación de recursos en las organizaciones. |
|5. |Administrar es guiar la toma de decisiones durante el proceso administrativo dentro de las organizaciones. |
|6. |Las funciones administrativas básicas son planeación, organización, dirección y control. |
|7. |Los...