administracion y finansas

Dirección de personal (nuevo)
Este trabajo monografía contiene información básica de la cultura organizacional, planeación estratégica de recursos humanos y evaluación del desempeño humano. Se estudió los factores globales tales como económico demográfico político legal y ambiental y como esto afecta a una empresa constructora, también se analizó el entorno interno de la empresa, venta-marketing y su gestión organizacional. En este trabajo también se aplicaran casos prácticos referente a los temas propuestos anteriormente, es así como nos daremos cuenta cuales son los aspectos positivos y negativos en la empresa.
Publicado: Mar Abr 23 2013 | 0 visitas | Calificar | Comentar | Abrir en otra ventana
El director como lider (nuevo)
Esta investigación monográfica tiene comoobjetivo primordial realizar un análisis del director como líder para la integración del liderazgo comunitario en las instituciones educativas de educación media. De allí pues, que se comienza con una revisión bibliográfica describiendo los puntos más sobresalientes del Liderazgo en el contexto general y del director como líder para la integración del liderazgo comunitario en las institucioneseducativas. Dentro de esta perspectiva se determina la importancia del liderazgo comunitario en el nivel de educación media. En el mismo orden, se determina el rol del director, para la integración del liderazgo comunitario en el nivel de educación media. Por otra parte se presentan algunas conclusiones que servirán de soporte para el planteamiento de las recomendaciones, por consiguiente, se señala queel ejercicio del liderazgo del director le permite un mejor desempeño de sus funciones y una mejor conducción del personal a su cargo para el cumplimiento de las metas propuestas en la educación media. Además de propiciar el liderazgo comunitario en las actividades institucionales, ya que los involucra directamente a todos los miembros de la comunidad al proceso de enseñanza-aprendizaje ayudandoasí en la toma de decisiones adecuadas para los objetivos planteados, puesto que toda acción que realicen, será beneficio del proceso educativo y por ende de la educación de los jóvenes.
Publicado: Mar Abr 23 2013 | 0 visitas | Calificar | Comentar | Abrir en otra ventana
Entes reguladores del sistema financiero venezolano (nuevo)
El Sistema Financiero Nacional está conformado por elconjunto de instituciones financieras públicas, privadas, comunales y cualquier otra forma de organización que operan en el sector bancario, el sector asegurador, el mercado de valores y cualquier otro sector o grupo de instituciones financieras, que a juicio del órgano rector, deba formar parte de este sistema. Se Incluye a su vez, a las personas naturales y jurídicas usuarias de lasinstituciones financieras que integran el mismo.
Publicado: Mar Abr 23 2013 | 0 visitas | Calificar | Comentar | Abrir en otra ventana
Evaluación de riesgos componente básico del sistema de control interno (nuevo)
El riesgo de crédito, describe aquellas amenazas que se puedan producir por insolvencia provisional o definitiva de un crédito, así como aquellas consecuencias adversas resultantes deun retraso en su efectiva recaudación. El riesgos de fiabilidad de la información, recoge aquellas incidencias que puedan producir una pérdida de fiabilidad en la información utilizada para cubrir necesidades de gestión y en la información dirigida a satisfacer la rendición de cuentas, prestando especial atención a los requerimientos legales que puedan incidir sobre el régimen económico-financierode la Universidad.
Publicado: Mar Abr 23 2013 | 0 visitas | Calificar | Comentar | Abrir en otra ventana
Modelo de informe de prácticas preprofesionales 2012 (nuevo)
En un mundo cambiante, con un acelerado avance tecnológico y con un amplio mercado laboral competitivo, es un desafío para mí como alumno y aspirante de ejercer mi profesión de técnico en contabilidad tomando conciencia...