Administracion

UNIVERSIDAD CATÓLICA
“NUESTRA SEÑORA DE LA ASUNCIÓN”

(I) SEDE REGIONAL ASUNCIÓN.

FACULTAD DE CIENCIAS CONTABLES, ADMINISTRATIVAS
Y ECONÓMICAS.

ADMINISTRACIÓN I.

PROFESOR:
Lic. Darío JoséTurrini Civalleri.

INTEGRANTES:
Juan González. 55.152
David Colmán. 56.263
Constancio Benítez 56.834
José D. Insfran. 56.852
Carlos Villalba.56.872

CURSO:
Primero. 2do Semestre.

TURNO:
Tarde. Sección B.

AÑO: 2007.
—ASUNCIÓN, PARAGUAY—

INTRODUCCIÓN.

Tras los sucesos de la Revolución Industrial; la orientación de la vida del hombre cambio rotundamente, se instauró un régimen más conocido como Capitalismo, y que impera hasta nuestros días. Al expresar “cambio rotundo”, hacemos alusión a que la vida de lasociedad gira en torno a las empresas; son ellas las que atienden las demandas de trabajo, de oportunidad a un salario, y al mismo tiempo son las encargadas de satisfacer los necesidades de las personas, a través de la fabricación de bienes y la prestación de servicios, el estado también, en cierta medida depende de la empresa, puesto que ella contribuye, con el pago de impuestos, tasas, etc.Nosotros como jóvenes no escapamos a esta realidad, es más, estamos sumergidos en ella. Razón por la cual hoy estamos recibiendo una crucial preparación de tal forma a que el día de mañana, podamos afrontar con facilidad los desafíos que la organización empresarial nos impondrá.

La creación de una empresa imaginaria, dará a forma a nuestros pensamientos e ideas, para que estas se vayandireccionando correctamente a la realidad existente, los problemas a los cuales nos enfrentaremos, las técnicas que podemos aplicar, al manejo adecuado de las personas, de recursos financieros y materiales, etc.

Con este trabajo práctico aprenderemos a fijar metas, objetivos y misiones, a saber relacionar las complejidades organizacionales de la empresa. Aplicaremos métodos de búsqueda derecursos humanos eficaces y seguros. Y por ultimo estableceremos nuestros propios modelos de control.

1. PLANEACIÓN

1. Nombre de la empresa:
Comp. Market S.A.
2. Tipo de empresa:
De Comercialización y Prestadora de Servicios.
3. Ubicación:
Sgto. Silva e/ 14 de mayo y Escalada Nº 192.
4. Propósito o Misión del Ente:

Venta de materiales didácticos y/o productos de usoescolar, así como la elaboración de trabajos monográficos computarizados, y encuadernaciones de libros, a terceros.

5. Visión:
Ser una empresa líder en el campo de las librerías en la ciudad de Asunción.

6. Análisis FODA
Fortalezas
• Importante suma de capital aportado por los propietarios.
• Equipamientos de última generación, tanto en el área administrativa y de prestaciónde servicios.
• Los empleados del área de ventas cuentan con mucha experiencia en el rubro.
• Salón de ventas amplio, limpio y confortable.
• Plantel de trabajadores jóvenes y pro-activos.

Debilidades
• Los insumos que se requieren para la prestación de servicios (elaboración de trabajos prácticos y encuadernaciones) son de costo muy elevado debido a que son deexportación, y estos influyen en el precio de venta.
• Los trabajos solicitados a nuestra empresa deben de ser cumplidos en un margen reducido de tiempo, lo que obligará en ocasiones la sobrecarga horaria del personal.
• Poca actualización del personal contratado en el manejo de equipos de informática y de las fotocopiadoras.
• Alta remuneración pagada durante el primeraño en funcionamiento, a los jefes de las diferentes áreas, debido a los meritos profesionales acumulados por los mismos.
Oportunidades
• Creciente demanda de los trabajos monográficos, de materiales necesarios para la actividad escolar por parte de universitarios y estudiantes de colegio, y de trabajos de encuadernación por parte de instituciones públicas durante el año.
• El...