ADMINISTRACION
Páginas: 3 (689 palabras)
Publicado: 4 de mayo de 2013
LA ADMINISTRACION:
La Administración es la ciencia social y técnica encargada de la planificación, organización, dirección y control de los recursos (humanos, financieros, materiales,tecnológicos, el conocimiento, etc.) de la organización, con el fin de obtener el máximo beneficio posible; este beneficio puede ser económico o social, dependiendo esto de los fines perseguidos por laorganización.
Administración moderna de la organización, centrada en la estrategia y enfocada en las Necesidades del cliente.
En fin la administración consiste en darle forma, de manera consistente y constantea las organizaciones. Todas las organizaciones cuentan con personas que tienen el encargo de servirle para alcanzar sus metas, llamados Gerente, administradores etc.
Gerente: denomina a quién está acargo de la dirección de alguna organización, institución o empresa o parte de ella, como seria de un grupo de trabajo o departamento. Por ejemplo, un gerente general o un gerente o director generalde finanzas, un gerente de personal, un gerente de sección, gerente de turno, etc. (ver: puestos en una empresa).
Administradores: Un administrador es aquella persona dentro de la empresa quesoluciona problemas, mide recursos, planea su aplicación, desarrolla estrategias, efectúa diagnósticos de situaciones, Ext., exclusivos de la organización a la que pertenece.
Administración de empresascomo profesión:
La administración se define como el proceso de diseñar y mantener un ambiente en el que las personas trabajando en grupo alcance con eficiencia metas seleccionadas. Esta se aplica atodo de organizaciones bien sean pequeñas o grandes empresas lucrativas y no lucrativas, a las industrias manufactureras y al as de servicio.
En fin la administración consiste en darle forma, demanera consistente y constante a las organizaciones. Todas las organizaciones cuentan con personas que tienen en el cargo de servirles para alcanzar sus metas, llamados Gerentes y administradores....
La Administración es la ciencia social y técnica encargada de la planificación, organización, dirección y control de los recursos (humanos, financieros, materiales,tecnológicos, el conocimiento, etc.) de la organización, con el fin de obtener el máximo beneficio posible; este beneficio puede ser económico o social, dependiendo esto de los fines perseguidos por laorganización.
Administración moderna de la organización, centrada en la estrategia y enfocada en las Necesidades del cliente.
En fin la administración consiste en darle forma, de manera consistente y constantea las organizaciones. Todas las organizaciones cuentan con personas que tienen el encargo de servirle para alcanzar sus metas, llamados Gerente, administradores etc.
Gerente: denomina a quién está acargo de la dirección de alguna organización, institución o empresa o parte de ella, como seria de un grupo de trabajo o departamento. Por ejemplo, un gerente general o un gerente o director generalde finanzas, un gerente de personal, un gerente de sección, gerente de turno, etc. (ver: puestos en una empresa).
Administradores: Un administrador es aquella persona dentro de la empresa quesoluciona problemas, mide recursos, planea su aplicación, desarrolla estrategias, efectúa diagnósticos de situaciones, Ext., exclusivos de la organización a la que pertenece.
Administración de empresascomo profesión:
La administración se define como el proceso de diseñar y mantener un ambiente en el que las personas trabajando en grupo alcance con eficiencia metas seleccionadas. Esta se aplica atodo de organizaciones bien sean pequeñas o grandes empresas lucrativas y no lucrativas, a las industrias manufactureras y al as de servicio.
En fin la administración consiste en darle forma, demanera consistente y constante a las organizaciones. Todas las organizaciones cuentan con personas que tienen en el cargo de servirles para alcanzar sus metas, llamados Gerentes y administradores....
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