administracion

PROCESO ADMINISTRATIVO
ADMINISTRACION ESTRATEGICA
*Es el conjunto de pasos o etapas necesarias para llevar a cabo una actividad.
*Se refiere al arte, la técnica y la ciencia de formular,implementar y evaluar las decisiones, a través de las actividades que realizan las empresas para alcanzar sus objetivos.
*Conjunto de fases o etapas sucesivas a través de las cuales se efectúa laadministración, mismas que se interrelacionan y forman un proceso integral.
*Busca la integración de la Alta dirección, de las unidades de línea como: Finanzas, del Marketing, de la Producción, de laAdministración y de otras áreas.
*Es el proceso de planificar, organizar, dirigir y controlar las actividades de los miembros de la organización y el empleo de todos los demás recursos organizacionales, con elpropósito de alcanzar las metas establecidas para la organización.
*Tiene como objetivo general, el concebir la necesidad actual de desarrollar una estrategia organizacional, como parte de la laboradministrativa tendiente hacia el logro de la mayor efectividad en el cumplimiento de los objetivos organizacionales y con el apoyo de las áreas funcionales.
*Se habla de la administración como unproceso para subrayar el hecho de que todos los gerentes, sean cuales fueran sus aptitudes o habilidades personales, desempeñan ciertas actividades interrelacionadas con el propósito de alcanzar lasmetas que desean.
*Se define como el proceso que se realiza para asegurarse que una organización posea una estrategia organizacional apropiada y se beneficie de su uso.
*Existen demasiados riesgospara que el ejecutivo trabaje en base a su intuición para determinar cursos de acción, Los estrategas exitosos se organizan en identificar el lugar donde se encuentre y hacia donde deseen llegar en untiempo determinado.

*El éxito que puede tener la Organización al alcanzar sus objetivos y también al satisfacer sus obligaciones sociales depende en gran medida, de sus gerentes
*La estrategia de...