administracion

Páginas: 3 (539 palabras) Publicado: 17 de junio de 2013
Administración: Podemos definir a la administración como una ciencia social y tecnológica, la cual está en cargada de la planificación, organización, dirección y control de los recursos y lasactividades de una organización, con el fin de lograr los objetivos o metas de la organización de manera eficiente y eficaz, a través del esfuerzo coordinado.
Importancia: La administración es esencial entodo, comenzando por el mismo hogar ya que tenemos que planificar los gastos y necesidades para después organizarla por orden de importancia y después dirigir que esto vaya según la planificación yfinalmente controlar todo esto.
Una buena administración conlleva al éxito y a alcanzar los objetivos de la institución, en su defecto, la mala administración hace que los objetivos de la empresa nose cumplan de la manera correcta o en el tiempo establecido. Por medio de la administración se puede elevar la productividad y los niveles de vida en los países en vías de desarrollo.
Laadministración es importante porque se aplica en cualquier tipo de organización, con deseos de aumentar su productividad y el éxito, dependiendo para esto del elemento humano y material.
CaracterísticasUniversalidad: El fenómeno administrativo se da donde quiera que existe un organismo social, porque en él tiene siempre que existir coordinación sistemática de medios.
Especificidad: La administracióntiene características específicas y distintas a los que acompaña, de esa manera no nos permite confundirla con otra ciencia o técnica. La administración no puede confundirse con otras disciplinas.
Unidadtemporal. Aunque se distingan etapas, fases y elementos del fenómeno administrativo, éste es único y, por lo mismo, en todo momento de la vida de una empresa se están dando, en mayor o menor grado,todos o la mayor parte de los elementos administrativos. Así, al hacer los planes, no por eso se deja de mandar, de controlar, de organizar, etc...
Unidad jerárquica. Todos cuantos tienen carácter...
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