Administracion
Un gerente es alguien que trabaja con otras personas y a traces de ellas coordina sus actividades laborales para cumplir con las metas de laorganización.
Los gerentes se dividen en diferentes clases y por su labor. Se encuentran los gerentes de primera línea, estos son gerentes de nivel inferior en la organización que dirigen el trabajo delos empleados no administrativos que se ocupan directa o indirectamente de la producción o la creación de los productos de la organización. También están los gerentes medios, que son gerentes entreprimera línea y la dirección de la organización que dirigen el trabajo de los gerentes de primera línea. Por ultimo tenemos a los directivos que son gerentes que se encuentran hacia el vértice de laorganización y son los responsables de tomar decisiones, así como determinar planes y metas que atañen a toda la organización. No está demás mencionar que no todas las organizaciones hacen su trabajo conesta forma piramidal tradicional.
La Administración consiste en la coordinación de las actividades de trabajo de modo que se realicen de manera eficiente y eficaz con otras personas y atreves deellas. Debido a esto surge el término eficiencia que es la capacidad de obtener mayores resultados con la mínima inversión, o sea con recursos escasos y se preocupan de aprovecharlos eficientemente. Porotra parte tenemos la eficacia que se define en completar las actividades para conseguir las metas de la organización; es decir “hacer las cosas correctas”. La administración se esfuerza por:desperdiciar pocos recursos (eficiencia) y conseguir todas las metas (eficacia).
Los gerentes deben realizar varias funciones administrativas, desempeñan la función de planeación en donde se definen lasmetas se fijan estrategias y trazan planes; la organización, consiste en determinar que tareas hay que hacer, quien las hace, quien le rinde cuentas a quien y donde se toman las decisiones; dirección,...
Regístrate para leer el documento completo.