Administracion

INFORME SOBRE LA REUNION MENSUAL (MARZO) DE LA SEDE SAN FELIPE – COMAS

PARTICIPANTES:
* SUP. RESPONSABLE EDWARD FLORES MEDINA (TURNO MAÑANA)
* SUP. JOEL MENDOZA ENCISO (TURNO TARDE)
*SUP. SILVESTRE ALVINO (TURNO NOCHE)
TEMAS A TRATAR:
* ASPECTOS POSITIVOS Y NEGATIVOS EN LA SEDE.
* EVALUACION ENTRE SUPERVISORES Y EFECTIVOS.
* LOGROS A FUTURO.

ASPECTOS POSITIVOS ENLA SEDE.
1. PULCRIDAD EN LOS TRES TURNOS, LOS COMPAÑEROS ESTAN VINIENDO A LABORAR BIEN ASEADOS Y CON LA INDUMENTARIA RESPECTIVA COMPLETA.
2. TOTAL APOYO PARA COORDINAR Y APLICAR MEDIDASDISCIPLINARIAS DADAS POR LOS RESPONSABLES DE LA SEDE.
3. COORDINACION CON LOS EFECTIVOS QUE LABORAN EN LOS DOS TURNOS PUESTO QUE NO SE REGISTRAN ROBOS A PROFESORES, EMPLEADOS, ALUMNOS O PADRES DEFAMILIA A LOS ALREDEDORES.
ASPECTOS NEGATIVOS EN LA SEDE.
1. PROBLEMAS CON PROFESORES QUE AUN NO TIENEN CARNET Y PROFESORES QUE SE LES A EXTRAVIADO SU CARNET.
2. PROBLEMAS CON LA TARDANZA DESUPERVISORES.
3. PROBLEMAS CON LAS VENTANAS DEL AREA DE DIRECCION (AV. SAN FELIPE) QUE A MENUDO QUEDAN ABIERTAS Y POR DONDE PUEDEN INGRESAR, PUESTO QUE NO CUENTA CON MALLA DE SEGURIDAD. VENTANA DECOORDINACION CON SEGURO EN MAL ESTADO.
4. PROBLEMAS CON EL RPC, SE PARA LLENDO LA SEÑAL POR MOMENTOS Y ELLO DIFICULTA LOS REPORTES EN EL TURNO NOCHE.

EVALUACION DEL PERSONAL QUE LABORA EN ELAREA DE SEGURIDAD EN LA SEDE SAN FELIPE- COMAS.
NO SE ENCUENTRA DIFICULTAD CON EL PERSONAL CIVIL PUESTO QUE SON COMPAÑEROS QUE TIENEN YA LOS CONOCIMIENTOS DE SEGURIDAD COMO TAMBIEN DEL ALINEAMIENTO DELA INSTITUCION. TOTAL COORDINACION CON LOS TRES TURNOS.
DIFICULTAD CON PERSONAL DE SEGURIDAD POLICIAL, PROBLEMAS CON LA TARDANZA Y FALTAS. POR LO DE MAS SIEMPRE COORDINANDO Y VELANDO POR LAINTEGRIDAD FISICA Y MORAL DE LA INSTITUCION.
LOGROS A FUTURO
1. MEJORAR EN EL MARCADO DE CARNET.
2. MEJORAR EN LAS TARDANZAS Y FALTAS POR EL PERSONAL DE SEGURIDAD CIVIL Y POLICIAL.
3. SOLUCIONAR...