administracion




FACULTAD DE CONTADURIA ADMINISTRACION E INFORMATICA


CONSULTORIA COESCA

PROFESORA: L.A MBA. MARLENE CARRION MARTINEZ

INTEGRANTES:

ANA KAREN CAMPECHE GOMEZ
JESSICA CORTES MONTIELALONDRA ESCAMILLA TAMARIZ



GRADO Y GRUPO: 1-B




PREVISIÓN
Lograr el objetivo de una empresa no solo depende de una sola persona, sino de todos aquellos involucrados en los que debeexistir comunicación, logrando que cada uno realice sus actividades eficientemente, para obtener esto debe de haber una autoridad que ponga orden y asigne responsabilidades, dando como resultado untrabajo en equipo.


PLANEACIÓN




















ORGANIZACIÓN
Para obtener un objetivo satisfactorio debe de predominar la organización entre el equipo de trabajo así como todoaquel sujeto con relación a la actividad a realizar. El lograr lo antes mencionado es necesario contar con una autoridad que dictamine la función que a cada subordinado le corresponda ejecutar, porotra parte es conveniente que cada uno se supervise así mismo, realizando una jerarquización entre ellos. Por consiguiente ayudara que el sujeto tenga una tarea en especifica con un fin a alcanzar conun desempeño eficaz y en el menor tiempo posible para hacer entrega al sujeto que le corresponda la revisión de la tarea y si llegase a tener algún error, quede el tiempo necesario para sumodificación.

INTEGRACIÓN
Anteriormente se menciono que debe existir una autoridad para asignar actividades, sin embargo no solo eso se refiere a su labor como tal, sino también el establecer y buscar reglasy procedimientos para que este se lleve a cabo con eficaz productividad y si es necesario otorgar los medios y/o herramientas que le sean útiles para su ejecución, es decir, si requieren de maquinasmodernizadas, utensilios o que mejor el dar incentivos para aquel subordinado que sea innovador y predomine la iniciativa en él, puesto que con dichos premios el subordinado se verá animado para...