administracion

Estimados Participantes. A Continuación las Diversas Instrucciones a Seguir para la Tarea a Desarrollar.
Instrucciones
1. Leer Detalladamente Material Suministrado en el Tema 01.
2.Realizar un Archivo en un Editor de Texto (Por Ejemplo Word), Utuilizando Letra Arial, Tamaño 12, Texto Justificado y Sangria en cada uno de los Parrafos de su Documento.
3. Responder Claramente yExplicitamente las siguientes interrogantes:
1. Mencionar los niveles o subsistemas que componen a una empresa y explícalos brevemente.
2.¿En qué niveles administrativos es apropiada la aplicación delsistema cerrado y en cuáles el abierto?
3. ¿Qué conceptos son necesarios para llevar a cabo un estudio de la administración dentro del enfoque de sistemas?
4.¿Cuáles son y explique lascaracterísticas de los sistemas abiertos?
5.¿Qué es la entropía? De ejemplos de la misma.
6.¿Qué es un organismo dentro del enfoque de sistemas?
7.Explique brevemente los componentes del sistema organizacional.8. ¿Qué es un sistema administrativo?
9.¿Qué son los sistemas y procedimientos? Segun 02 Autores (Udentifique a los Mismos)
10. ¿Qué consecuencias tiene el no definir las responsabilidades de lossistemas y procedimientos?
Se Evaluará:
- Seguimiento de las Instrucciones (1 Ptos)
- Empleo de Material de Apoyo. ( 2 Ptos)
- Redacción (7 Ptos) y Contenido de Respuestas ( 10 Ptos)Niveles o subsistemas que componen a una empresa:
Primero que todo voy a aclarar el hecho de que una empresa se clasifica en vertical y horizontal cuando hablamos de vertical se refiere a ladistribución jerárquica desde el jefe o dueño de la empresa hasta los obreros. Pero cuando se habla de horizontal se refiere a los distintos departamentos que componen una empresa.
Digo todo esto porquecada departamento viene a ser un subsistema de la empresa. Pero a su vez posee varios sub sistemas que hacen que formen una unidad. Por ejemplo el departamento o subsistema de aprovisionamiento debe...