Administracion
* Se reconocen tres aspectos de porque la organización es importante:
* 1.- La organización, por ser el elemento final del aspecto teórico, recoge,complementa y lleva hasta sus últimos detalles todo lo que la planeación ha señalado respecto a cómo debe ser una empresa.
* 2.- Tan grande es la importancia de la organización, que en algunas ocasionesha hecho perder de vista a muchos autores que no es sino una parte de la administración, dando lugar a que la contrapongan a ésta última, como si la primera representara lo teórico y científico, y lasegunda lo práctico y empírico.
* 3.- Construye el punto de enlace entre los aspectos teóricos, que Urwick llama mecánica administrativa, y los aspectos prácticos, que el mismo autor conoce bajo ladenominación de dinámica: entre lo que debe de ser y lo que es.
* PRINCIPIOS DE ORGANIZACIÓN
* Del Objetivo: Deben relacionarse con los objetivos y propósitos de la empresa* Especialización: El trabajo debe limitare hasta donde sea posible, subdividir actividades relacionadas y delimitadas.
* Jerarquía: El establecimiento de centros de autoridad donde fluya laautoridad y responsabilidad claramente.
* Prioridad de autoridad y responsabilidad: A cada grado de autoridad conferido le corresponde un grado de responsabilidad necesario.
* Unidad de Mando:Los subordinados no deben de reportar más de un superior.
* Difusión: Debe comunicarse por escrito a todo el personal de la empresa
* Amplitud o tramo de Control: Hay un límite en cuanto alnúmero de subordinados.
* De la Coordinación: Las unidades siempre deberán mantenerse en equilibrio.
* Continuidad: La estructura debe mantenerse, manejarse y ajustarse a las nuevas demandas.* PROCESO DE ORGANIZACIÓN
JERARQUIZACION
JERARQUIZACION
DIVISION DEL TRABAJO
DIVISION DEL TRABAJO
DESCRIPCION DE FUNCIONES
DESCRIPCION DE FUNCIONES
COORDINACION...
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