Administracion

AMBIENTE EXTERNO EN LAS ORGANIZACIONES
(Exposición)






















GIOVANNI ANDDRES BARBANTI
YEISON FABIAN CARO




















UNIVERSIDAD DE BOYACA
FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS Y CONTABLES
TUNJA
2012
AMBIENTE EXTERNO EN LAS ORGANIZACIONES
(Exposición)












GIOVANNI ANDDRES BARBANTI
YEISON FABIAN CAROPresentado a:
Victor pardo
Prof. Introducción al Programa


















UNIVERSIDAD DE BOYACA
FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS Y CONTABLES
TUNJA
2012
AMBIENTE EXTERNO EN LAS ORGANIZACIONES
(Exposición)

Cuando nos referimos al ambiente externo de una organización nos damos a la tarea de investigar en seis aspectos importantes y muy relevantes ennuestro medio de estudio. Tales aspectos son los siguientes y de los cuales daremos una breve explicación:

º Condiciones Económicas
º Capital
º Fuerza de Trabajo
º Niveles de Precios
º Política Fiscal y Tributaria
º Clientes

Condiciones Económicas

A veces se cree que las condiciones sólo interesan a las empresas cuya misión socialmente aprobada es la producción y distribución debienes y servicio que la gente necesita y puede pagar. Pero lo cierto es que también son de la mayor importancia para otros tipos de empresas organizadas. Un organismo gubernamental toma recursos, por lo general procedente de los contribuyentes y presta servicios deseados  por el público. Una iglesia se sirve de las contribuciones de sus miembros para atender  sus necesidades religiosas  y sociales.Una universidad recibe las aportaciones de recursos de los contribuyentes, estudiantes y colaboradores de diversos tipos y las   transforma en servicio educativo y de investigación.

Capital

Casi todas las organizaciones de cualquier tipo necesitan capital como la maquinaria, edificio inventario de bienes, equipo de oficina, herramientas de toda clase y dinero en efectivo.  Parte de estecapital  puede ser producido por la organización misma, como  cuando una   empresa fabrica su propia maquinaria o un grupo religioso prepara la cena de una iglesia. Cierto recurso de efectivo también puede ser generado dentro  de una organización para la compra  fuera de ella de bienes de capital, como cuando las utilidades de una empresa se utilizan para adquirir equipo o cuando una universidad cobratarifas de estacionamiento para financiar la construcción de un estacionamiento en toda forma. Sin embargo en cuanto a sus requerimientos de capital las empresas organizadas suelen depender de varios proveedores cuya función producir los muchos materiales y otros  bienes de capital  que una organización requiere para su operación.

Fuerza de Trabajo

Otro de los insumos más importantes de lascondiciones  económicas es la disponibilidad, calidad y precio de la fuerza de trabajo. En algunas sociedades abunda la fuerza de trabajo no calificada y escasea la altamente capacitada. De pronto con pocos ingenieros, mientras que los hay en gran cantidad en otra época, tal como ha ocurrido en las altas y bajas de las operaciones  militares y espaciales de Estados Unidos. El precio de la fuerza detrabajo también es un importante factor económico para una empresa, aunque la automatización  reduce los altos costos laborales. Los relativamente elevados salarios de Estados Unidos y muchos países europeos suelen generar problemas de costos para los productores de esas naciones.

Niveles de Precios

Todo  lo referido con los insumos de una empresa se ve evidentemente afectado por loscambios en el nivel de precio, si los precios aumentan  muy rápidamente como sucedió en muchas partes del mundo en la década de los setenta y a principios de los  ochenta, la turbulencia creada en las condiciones económicas en lo que toca a insumos y a productos puede ser severa. La inflación no sólo perturba a las empresas, sino que también ejerce influencias sumamente inquietantes en todo tipo de...