Administracion

ADMINISTRADORES SIN HABILIDADES NI COMPETENCIA EN COLOMBIA

Un administrador es aquella persona que utiliza sus habilidades y competencias para solucionar problemas de recursos y capital en unaempresa, además desarrolla estrategias para conseguir agregar capital valioso a la empresa cuando su estado de cuenta va de cayendo.
Un administrador debe tener habilidades técnicas, lo queconsiste en utilizar todos los recursos que estén a su alcance para desarrollar sus tareas, esta habilidad es sumamente impórtate ya que el administrador la debe realizar a la perfección; otras de lahabilidades importante es la habilidad humana, es que aquella que le permite trabajar con personas comprender sus actitudes y motivaciones, entre otras que nos describen las habilidades del administrador.Una de la competencia más importante de un administrador es desarrollar ideas y estrategias útiles para una empresa, además debe tener claro que su función es distribuir beneficiosamente el capital deuna compañía.
 El administrador profesional competente está capacitado para generar nuevos conocimientos así como para actualizar, validar y desarrollar los existentes, en su disciplina. Estácapacitado para impulsar y conducir el desarrollo científico técnico necesario a las corporaciones, para lograr el liderazgo de las mismas.
Las cualidades de un administrador sin habilidades y competenciason:
No es asertivo
No es firme en lo que hace (común mente es un ogro)
Escoge mal su personal de trabajo
No es facilidad para delegar.
No tiene un buen manejo del tiempo.
No saber decirNo.
No es bueno para relaciones interpersonales.
Etc.

En Colombia contamos con muchos administradores que no son actos para este cargo ya en el momento de estudiar no se les brindaron oportunidadesdiferentes para emplear de una mejor manera su conocimiento, como también encontramos personal muy capacitado en empresas que surgen con muy buna reputación.
En conclusión un administrador debe...