administracion

Páginas: 8 (1815 palabras) Publicado: 18 de marzo de 2014
Guía a la redacción en el estilo
APA, 6ta edición

Biblioteca de la Universidad Metropolitana

Sylvia Zavala Trías, MLS




Contenido

Esta guía



3
Manual de publicaciones APA
3
Formato general del trabajo
3
Orden de las partes de un manuscrito
3
Citas en el texto
4
Lista de referencias
5
Referencias vs. Bibliografía
5
Consideraciones generales
5
Documentoselectrónicos
5
Digital Object Identifier (DOI)
5
Publicaciones periódicas
5
Forma básica
5
Artículo con DOI, de base de datos EBSCO
5
Artículo sin DOI, de EBSCO
6
Artículo de la Web
6
Artículo de publicación semanal, de EBSCO
6
Artículo de publicación diaria, de la Web
6
Libros
6
Formas básicas para libros completos
6
Libro con autor
7
Libro con editor
7
Libro en versiónelectrónica
7
Formas básicas para un capítulo de un libro o entrada en una obra de referencia
7
Capítulo de un libro impreso
8
Entrada con autor en una obra de referencia electrónica
8
Entrada sin autor en una obra de referencia electrónica
8
Informe técnico
8
Forma básica
8
Informe con autores
8
Informe de una agencia del gobierno
9
Tesis
9
Forma básica
9
Tesis inédita, impresa9
Tesis de base de datos comercial
9
Tesis en la Web
10
Materiales legales
10
Decisiones de la corte
10
Corte Suprema de Estados Unidos
10
Decisiones de Puerto Rico (DPR)
10
Leyes
11
United States Code
11
Leyes de Puerto Rico Anotadas
11
Referencias
12
Apéndice A
13






Esta guía
• Provee un resumen de los aspectos más consultados al redactar un trabajo deinvestigación.
• Incorpora los cambios presentados en la 6ta edición del Manual de estilo de la
American Psychological Association.
• No es exhaustiva, por lo que el Manual es imprescindible al redactar el trabajo.


Manual de publicaciones APA
• Reglas de estilo que rigen la redacción científica en las ciencias sociales y de la
conducta
• Establece los estándares para la diseminación delconocimiento científico de forma
clara, precisa y uniforme
• Su uso se ha extendido a otras disciplinas
• La sexta edición cubre los siguientes aspectos:
o Estándares éticos y legales para la publicación de obras científicas
o Estructura y contenido del manuscrito
o Normas de redacción para una expresión clara, concisa y sin sesgo
o Reglas de puntuación, uso de mayúsculas, abreviaturas,ecuaciones y más
o Formato de tablas y gráficas
o Formato de citas y referencias


Formato general del trabajo
• Papel 8 1/2” X 11”
• 1” de margen
• Letra Times New Roman, 12 pt
• Texto a doble espacio y alineado a la izquierda, excepto en tablas y figuras
• Dos espacios después del punto final de una oración
• Sangría (Indent) a 5 espacios en todos los párrafos
• Lastablas no tienen líneas separando las celdas


Orden de las partes de un manuscrito
• Página de título o portada
• Resumen (Abstract)
• Texto
• Referencias
• Notas al calce (Footnotes)
• Tablas
• Figuras
• Apéndices


Citas en el texto
• El apellido del autor y la fecha de la obra se incluyen en paréntesis dentro de la oración.
• La Biblia y el Corán, y lasreferencias a comunicaciones personales se citan en el texto, pero no se incluyen en la lista de referencias.

Formato de las citas (Vea Apéndice A)
• Si la oración incluye el apellido del autor, sólo se escribe la fecha entre paréntesis.


Viadero (2007) informa que un análisis de más de doscientos estudios evidencia la

correlación entre la enseñanza de destrezas sociales y el mejoramiento deldesempeño escolar.



• Si no se incluye el autor en la oración, se escribe entre paréntesis el apellido y la fecha.


Un análisis de más de doscientos estudios evidencia la correlación entre la

enseñanza de destrezas sociales y el mejoramiento del desempeño escolar (Viadero,

2007) .



• Si la obra tiene más de dos autores, se cita la primera vez con todos los apellidos.
•...
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Estos documentos también te pueden resultar útiles

  • Administracion
  • Administracion
  • Administracion
  • Administracion
  • Administracion
  • Administracion
  • Administracion
  • Administracion

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS