administracion

1. Enumera los 5 funciones administrativas:

Planificación: La planeación es el proceso en el que se definen las metas y objetivos de la organización, cada una con las estrategias a seguiralcanzarlos. Si no se planifica, la organización no tendrá un rumbo fijo y fracasará irremediablemente.
Organización: La organización es el proceso de diseñar la estructura organizacional más adecuada parallevar a cabo los planes y alcanzar las metas y objetivos de la manera más eficiente:
Integración de personal: Una empresa no alcanzará sus metas y objetivos si sus recursos humanos no son losadecuados, por lo que el administrador debe trabajar en la dotación del personal ideal para la estructura de la organización de acuerdo a sus necesidades 
Dirección: El administrador debe dirigir ycoordinar de manera eficaz a los colaboradores de la organización, de manera a alcanzar los objetivos que se han trazado. Para dirigir, debe estar en contacto permanentemente con los empleados paraorientarlos e inspirarlos hacia el logro de las metas del equipo y de la organización.
Control: El control implica dar seguimiento a las actividades para estar seguros de que se están realizando de acuerdocon lo planeado, y de ser necesario corregir cualquier desviación encontrada. Un control inadecuado impide detectar fallas ocasionando pérdidas a la organización. Mediante el control, el administradores capaz de supervisar el progreso y ejecutar cualquier cambio necesario para asegurar el cumplimento de las metas

2. Enumera y esplique los fines o propósitos de lasorganizaciones:

Los fines o propósitos de la organización es la razón por la que nace una empresa, son aquellos que logran ser eficientes para interpretar y dirigir los esfuerzos a resolver lasnecesidades de sus clientes o usuarios, en consecuencia, estas necesidades deberían expresarse claramente en la definición de misión y visión, este propósito consiste en plantearse unas metas y...