Administracion
Conjunto ordenado y sistematizado de principios, técnicas y prácticas que tiene como finalidad apoyar la consecución de los objetivos de una organización a través de la provisión delos medios necesarios para obtener los resultados con la mayor eficiencia, eficacia y congruencia; así como la óptima coordinación y aprovechamiento del personal y los recursos técnicos, materiales yfinancieros. Algunos tratadistas la dividen en: planificación, organización, dirección y control. Otros consideran cinco etapas del proceso administrativo: prever, organizar, dirigir, coordinar ycontrolar. |
f. Acción de administrar. Dependencia desde donde se administra. |
COMUNICACIÓN
f. Acción y efecto de comunicar o comunicarse. Trato entre dos personas. Conducto de unión entreciertas cosas. Papel escrito en que se comunica algo en forma oficial. |
Es un medio del cual dos o más personas pueden intercambiar frases a través de un proceso en el cual se ven relacionados elemisor que es la persona que envía el mensaje, el receptor que es la persona que lo recibe y que a su vez se vuelve emisor, el cual lo mandan a través de un canal por medio de códigos. |
CONTABILIDADTécnica que establece las normas y procedimientos para registrar, cuantificar, analizar e interpretar los hechos económicos que afectan el patrimonio de cualquier organización económica o entidad,proporcionando información útil, confiable, oportuna, y veraz cuyo fin es lograr el control financiero la evaluación de la entidad y apoyar la toma de decisiones. |
f. Sistema adoptado para llevarlas cuotas en las oficinas. |
ORGANISMO SOCIAL
Organismo: conjunto de elementos (órganos), cuya, disposición le dan sinergia para alcanzar misiones de vida específica en el ecosistema biológico.Sinergia es el efecto de beneficios, en la unión de uno o más elementos.
Un organismo autónomo es una entidad social con capacidad jurídica para realizar fines específicos, estable y estructurada...
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