administracion

Capitulo #7 “La Organización”
1.¿-Que es organización?
R= es el arreglo de las funciones que estiman
necesarias para lograr un objetivo, y una
indicación de la autoridad y la responsabilidadasignadas a las personas que tiene a su cargo
la ejecución de las funciones respectivas.
2.-¿Cuáles son los principios de la
organización?
R=principio de la especialización, de la unidad
de mando,del equilibrio de dirección-control.
3.- ¿A través de que se realiza la organización
y que son?
R= A través de los sistemas de organización y,
son las diversas combinaciones estables de ladivisión de funciones y la autoridad.
4.- Menciona las clases de organigramas
R= Verticales, horizontales, circulares y
escalares.
5.- ¿Explica el crecimiento vertical y el
horizontal?
R=Crecimientovertical: cuando al aumentar las
funciones, un jefe nombra nuevos auxiliares
suyos, pero que siguen dependiendo
directamente del crecimiento horizontal: implica
el aumento de funciones o jefes sinque
aumenten los niveles.
6.- ¿Cuáles son los tres aspectos del análisis
del puesto?
R= A) Cómo obtener los datos de lo que
constituye el puesto.
B) Como ordenar dicho datos.
C) Como consignarlos mismos.
7.-¿cuales son las principales clases en las que
pueden clasificarse los comités?
R= comités consultivos, comités decisorios y
comités ejecutivos.
Preguntas del equipo # 8 “laintegración”
1.¿Qué es la integración? y la
Es obtener y articular los elementos materiales y humanos que la organización y la planeación señalan como necesarios para el adecuado funcionamiento de unorganismo social.
2.¿Qué es lo que se necesita para tener una buena integración?
Una planeación y organización , para que así se pueda fluir una buena integración .
3.Menciona 5 Técnicas para laadquisición de capitales y la estructuración financiera.
Mercados de capitales y su operación.
Fijación de políticas financieras.
Emisión de acciones y obligaciones.
Colocación y distribución de las...