administracion
INTRODUCCIÓN
GRUPO ECONÓMICO
GRUPO INTERBANK (INTERCORP)
En 1994 un grupo de empresarios peruanos adquirió el Banco Internacionaldel Perú, con la visión de convertirlo en una entidad financiera líder con enfoque en banca personal, al servicio de todos los peruanos.
Dado el primer paso comenzó el gran cambio instaurándose la cultura Interbank, una nueva manera de ver el negocio bancario buscando SER EL MEJOR BANCO A PARTIR DE LAS MEJORES PERSONAS: SUS COLABORADORES.
Trabajo en equipo, innovación y transparencia sonnuestros valores. Con estos valores como pilares de su crecimiento, el Grupo Interbank se ha diversificado en otras empresas de servicios y es ahora uno de los principales Grupos Empresariales del Perú.
Este sólido grupo empresarial peruano está marcando la diferencia en rubros tan diversos como banca, seguros de vida y accidentes, supermercados, entre otros. Todas las empresas de servicios estánorientadas a personas con una cultura que nos los une: la pasión por el cliente y por la excelencia.
Principales empresas integrantes:
Bancos, compañías de seguros, supermercados, tiendas por departamentos, centros comerciales, hoteles, cines, colegios, proyectos inmobiliarios, farmacias y cadenas de restaurantes de comida rápida forman parte de este conglomerado presidido porCarlos Rodríguez – Pastor, el segundo empresario más rico del Perú y el número 46 en Latinoamérica, según la clasificación de la revista Forbes.
La principal empresa del Grupo es el banco Interbank, fundado en 1897, y que ahora ocupa el cuarto lugar en el sistema financiero peruano. Desde 1994 es controlado por Rodríguez-Pastor.
La larga lista de empresas hace que algunas de ellas sean líderesen los sectores en los que opera, o que se erijan como directa competencia de las más poderosas. Así, en el campo de las aseguradoras opera Interseguro, desde 1998.
Empresas integrantes del Grupo Interbank:
INTERCORP FINANCIAL SERVICES
Intercorp Financial Services Inc., IFS, con sede en Panamá, fue fundada en el 2006 como parte de una reorganizacióncorporativa del Grupo Interbank. Dicha reorganización simplificó la estructura del Grupo y creó IFS para agrupar los activos con los que el Grupo opera en la industria de servicios financieros en el Perú: Interbank e Interseguro.
En junio de 2007 se completó exitosamente la oferta pública inicial de acciones de IFS, la misma que fue sobre-suscrita en más de 8 veces y permitió levantarcapital por US$ 310 millones, producto de la venta del 24% de sus acciones. La colocación de acciones en el exterior fue la primera de una empresa peruana no-minera en 12 años y generó la activa participación de más de 100 inversionistas internacionales, incluyendo a los más grandes fondos a nivel mundial. La transacción significó una valorización implícita de IFS de US$ 1,300 millones.
Ensetiembre de 2008 IFS lanzó una Oferta Pública de Intercambio de acciones de Interbank por acciones de IFS cuyo principal objetivo era el de generar mayor valor para los accionistas minoritarios de Interbank. El ratio de Intercambio fue de una acción de IFS por cada 9.45 acciones de Interbank entregadas. La operación fue un éxito acogiéndose 13,565,775 acciones de Interbank, las cuales fueronintercambiadas por un total de 1,435,938 acciones de IFS. Con esta operación, el flotante de Interbank se redujo de 3.12% a 0.71% y la participación accionaria de IFS en Interbank aumentó de 96.88% a 99.29%.
Las acciones de IFS se comercializan en la Bolsa de Valores de Lima bajo el símbolo “IFS”. Su símbolo en Bloomberg es IFS PE.
Intercorp Financial Services Inc., un grupo unificado con una...
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