Administracion
La palabra administración proviene del latín ad (hacia, dirección, tendencia) y minister (subordinación, obediencia, al servicio de),
Es la ciencia social, técnica, encargada de la planificación, organización, dirección y control de los recursos humanos, financieros materiales, técnicos y el conocimiento entre otros de una organización con el fin de obtener el máximo beneficioposible el cual puede ser económico o social dependiendo de los fines perseguidos por la organización.
ANTECEDENTES DE LA ADMINISTRACION
La administración nace con la necesidad humana de organizarse para subsistir. El hombre, por sí solo, es incapaz de producir los satisfactores de sus necesidades. Fue precisamente la necesidad de disminuir o eliminar las limitantes que impone el ambientefísico, lo que le obligó a formar organizaciones sociales.
Vivimos en una sociedad donde el esfuerzo cooperativo es el núcleo de las organizaciones humanas; la eficiencia con que cada uno de sus miembros participe depende en gran medida de los administradores. Hoy en día, la complejidad de las organizaciones humanas y el desarrollo de la ciencia y la tecnología, han llevado a considerar que laadministración es clave para lograr los objetivos.
ÉPOCA PRIMITIVA: En esta época, los miembros de las tribus eran personas que trabajaban en diferentes tareas como caza, pesca y recolección, para poder realizar estas actividades se necesitaba de una buena organización y así poder impartir las diferentes tareas por edad y sexo; es decir, dividirse el trabajo que se iba a realizar. Cabe mencionar que laadministración surge como fenómeno rápidamente desde el momento en que el hombre existe, ya que fue necesaria para poder subsistir y así teniendo una asociación de esfuerzos poder lograr un fin determinado que en esta época dicho fin, es ´´subsistir´´.
En esta época se dio a conocer que los jefes de familia tenían la autoridad para tomar las decisiones de mayor importancia, este es otro ejemplode la administración ya que se esta dando a conocer una de las piezas importantes de la administración que es el liderazgo.
EPOCA AGRÍCOLA: Se caracterizo por la aparición de la agricultura y de la vida sedentaria. Prevaleció la división del trabajo por edad y sexo.
La caza, pesca y recolección pasaron a tener un lugar de importancia en la economía agrícola de subsistencia.
El crecimientodemográfico obligó a los hombres a coordinar mejor sus esfuerzos en el grupo social y, consecuencia, a mejorar la aplicación de la administración.
Después de la aparición del estado, se señala el inicio de la civilización en la cual se da a conocer la ciencia, la literatura, la religión, la organización política, la escritura y el urbanismo.
Otro punto de vista muy importante es durante la edadmedia, ya que en dicha época aparecen los gremios, quienes son destinados a fabricar bienes para la sociedad, aquí se da a conocer que la administración económica no generaba ganancias, solo lo necesario para poder invertir y comprar de nuevo lo que se requería. Ya que la religión católica rechazaba el lucro y el comercio porque los consideraba como pecado. Los cambios de la reforma religiosa,iniciada por Martin Lutero surgen en el siglo XVI en donde se aceptaba y permitía la acumulación de la riqueza mediante el lucro y el comercio.
Podemos decir que desde este momento se crearon nuevas tácticas para ahora generar guanacias, no solo para producir los alimentos para subsistir sino ahora para enriquecerse económicamente.
LA REVOLUCIÓN INDUSTRIAL: esta época se caracterizo por laaparición de diversos inventos y descubrimientos – por ejemplo, la maquina de vapor, mismos que propiciaron el desarrollo industrial y, consecuentemente, grandes cambios en la organización social.
Desaparecieron los talleres artesanales y se centralizo la producción, lo que dio origen al sistema de fabricas en donde el empresario era dueño de los medio de producción y el trabajador vendía su...
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