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11 preguntas de administración


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Enviado por florakemy, agosto 2013 | 8 Páginas (1927Palabras) | 9 Visitas

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“Administración: ciencia, teoría y práctica”


1. ¿Cómo definiría usted administración? ¿Difiere su definición de la presentada en el libro? Explique
Para mí,administración vendríasiendo como el conjunto de pasos necesarios para crear un adecuado y organizado trabajo que permita ser desarrollado de manera eficiente y eficaz.
El libro presenta la siguientedefinición:‘’Administración es el proceso de diseñar y mantener un ambiente donde individuos, que trabajan juntos en grupos, cumplen metas específicas de manera eficiente.
Ambas definiciones secomplementan ya que tienencomo finalidad realizar el trabajo de manera eficiente y de forma armónica entre todos los colaboradores del mismo.

2. ¿Cuáles son las funciones gerenciales?

Las funcionesgerenciales son:Planear: incluir misiones y objetivos y las acciones para lograrlo
Organizar: establecimiento intencional de funciones que las personas desempeñan en una entidad para llegar a un metaen común.
Integrarel personal: cubrir y mantener cubiertos los puestos de la estructura organizacional
Dirigir: influir en las personas para que contribuyan a las metas organizacionales y de grupo.Controlar: medir ycorregir el desempeño individual y organizacional para asegurar que los hechos se conformen con los planes.

3. ¿En que difiere las habilidades gerenciales requeridas en lajerarquía organizacional?Las habilidades gerenciales requeridas en la jerarquía organizacional difieren:
En la alta gerencia las habilidades conceptuales de diseño y humanos son especialmente...