Administracion

Páginas: 4 (833 palabras) Publicado: 2 de noviembre de 2012
Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas
Lic. Administración De Empresas

Ética y profesión

Trabajo del Segundo Parcial

Gerardo Manuel Rodríguez Amezcua
Pedro Francisco UrrutiaMartínez
701102





Monterrey, Nuevo León. México a 6 de Marzo de 2012.
Reseña de los Derechos Humanos

Los derechos humanos son aquellas libertades, facultades, instituciones oreivindicaciones relativas a bienes primarios o básicos que incluyen a toda persona, por el simple hecho de su condición humana, para la garantía de una vida digna, sin distinción alguna de raza, color,sexo, idioma, religión, opinión política o de cualquier otra índole, origen nacional o social, posición económica, nacimiento o cualquier otra condición.

Los derechos humanos son independientes o nodependen exclusivamente del ordenamiento jurídico vigente, por lo que son considerados fuente del Derecho; sin embargo desde el positivismo jurídico la realidad es que solamente los países que suscribenlos Pactos Internacionales de Derechos Humanos y sus Protocolos -Carta Internacional de Derechos Humanos- están obligados jurídicamente a su cumplimiento.

Así, por ejemplo, en relación con la penade muerte, contraria a la Declaración Universal de los Derechos Humanos.

Los derechos humanos se han definido como las condiciones que permiten crear una relación integrada entre la persona yla sociedad, que permita a los individuos ser personas jurídicas, identificándose consigo mismos y con los otros.

Todos los seres humanos necesitamos vivir en una sociedad. Para que esa sociedadfuncione, necesitamos aprender a convivir; esa convivencia es producto de la educación que recibimos en: la casa, escuela, amigos, medios de comunicación, etc.
Es en el lugar donde recibimos la formación másimportante; pues son nuestros padres, los encargados de inculcarnos los valores y las normas de convivencia que más tarde van a ser parte de nuestra formación cívica.
El valor supremo de la...
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