administracion

Presente.- Por este conducto hacemos constar que el alumno __NOMBRE DEL ALUMNO______, matrícula No. __000000_______ que cursa la carrera de ___NOMBRE DE LA CARRERA_____________ de __NOMBRE DE LA FACULTAD_____ Facultad, realizó su práctica profesional satisfactoriamente en ________NOMBRE DE LA EMPRESA_____, colaborando con el proyecto del departamento de ___DEPARTAMENTO EN EL QUE SE HICIERON LASPRACTICAS O RESIDENCIAS_____, en el periodo comprendido entre el _DIA_ de _MES___ al _DIA_ de ___MES__ del ___AÑO_____, acumulando un total de __NUMERO DE HORAS_____ horas y realizando las siguientes actividades: ACTIVIDADES QUE FUERON REALIZADAS DURANTE EL PERIODO DE PRACTICAS O RESIDENCIAS, EJEMPLO:1. Llenado de Declaraciones informativas de operaciones con terceros2. Llenado de EM IVA3.Compensación de Saldos4. Amarres mensuales de nómina contabilidad5. Verificación de pedimentos6. Captura de pólizas de ingresos, egresos y/o diario.7. Archivo de egresos. Por lo que se extiende la presente constancia para los fines legales que al interesado convengan a los _DIA DE REALIZACION DEL FORMATO_ días del mes de _MES__ del _AÑO___.A T E N T A M E N T EResponsable del ProyectoNOMBRE DELASESORRecursos HumanosNOMBRE DE LA PERSONA ENCARGADA DE RECURSOS HUMANOSRECOMENDACIONES:De preferancia la hoja de impresion debera estar membretada, para una mejor presentacion; especificar todas la actividades que se realizaron, ya que tambien servira como comprobante de experiencia; un sello que tenga la empresa, le dara un toque extra, la carta debera ser lo mas formal posible.1. Introducción2.Administración3. Administración origen y desarrollo4. Proceso administrativo5. Elementos de la administración6. Habilidades administrativa7. Roles administrativos8. Valores institucionales de la administracion9. Administración de empresas10. Tipos de administración y sus principales enfoque11. Factores que influyen en el ambiente del administrador12. Recompensas de la administración13. Conclusion14.Bibliografías1. Introducción
El surgimiento de la administración como institución esencial distinta y rectora es un acontecimiento de primera importancia en la historia social en pocos casos, si los hay una institución básica nueva o algún nuevo grupo dirigente, han surgido tan rápido como la administración desde principios de siglo. La administración es el órgano social encargado de hacer que losrecursos sean productivos, esto es con la responsabilidad de organizar el desarrollo económico que refleja el espíritu esencial de la era moderna.
Las personas han hecho planes y perseguido metas por medio de organizaciones y logrado todo tipo de hazañas desde hace miles de año. Sin embargo, la teoría de la administración se suele considerar un fenómeno relativamente reciente que surge con laindustrialización de Europa y Estados Unidos en el siglo XXI.Una organización es una unidad social o agrupación de personas constituidas esencialmente para alcanzar objetivos específicos lo que significa que las organizaciones se proponen y construyen con planeación y se elabora para conseguir determinados objetivos.La administración posee características como universalidad, especificidad unidadtemporal, valor instrumental, amplitud del ejercicio, flexibilidad, entre otras que serán ampliadas en este contenido; Además poseen elementos como: la eficiencia, eficacia, productividad, coordinación de recursos, objetivos y grupos sociales que la hacen diferente a otras disciplinas.El proceso administrativo comprende las actividades interrelacionadas de: planificación, organización, dirección ycontrol de todas las actividades que implican relaciones humanas y tiempo.La administración de empresas posee cinco variables principales que constituyen su estudio las cuales son: tarea, personas, tecnología, ambiente y estructura.
2. AdministraciónLa administración se define como el proceso de diseñar y mantener un ambiente en el que las personas trabajando en grupo alcance con eficiencia metas...