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ORIGEN DE LA ADMINISTRACION PÚBLICA
La administración es el resultado histórico e integrado de las diversas contribuciones de los filósofos, físicos, economistas, estadistas entre otros. Los que desarrollaron obras y teorías que hicieron de la administración lo que hoy en día conocemos, por lo que podemos afirmar que esta ciencia es tan antigua como el ser humano ya que siempre existió eltrabajo y por ende fue necesaria la organización.
Época primitiva: las principales actividades que sustentaban su economía eran la caza, pesca y recolección las decisiones importantes al respecto eran tomadas por los jefes de la familia, los trabajos que debían realizar eran divididos naturalmente de acuerdo al sexo y edad de los integrantes de la sociedad quienes para obtener mejores resultadoscomenzaron a trabajar en grupos. De esta manera surgió la administración como asociación de esfuerzos en el que participaban varias personas por lograr un fin. Con la aparición de la agricultura y la vida sedentaria la división del trabajo adquirió mayor relevancia dentro de las comunidades, ya que se produjo un gran crecimiento demográfico; siendo necesaria la toma de decisiones eficientes paraaprovechar al máximo los recursos, pues estos eran escasos. Por otro lado el control de trabajo en grupo y el pago de especies hiso que se desarrollara una administración mucho más compleja que la existente hasta ese tiempo.
Época Griega: se dio en dos grandes periodos en diversas formas políticas monarquía, aristocracia, tiranías y democracias. La última de las formas señaladas es la forma deorganización administrativa más considerada hasta el día de hoy. Porque esto se debe principalmente a que todos los ciudadanos con derechos participaban directamente de una asamblea llamada Ekklesía, la cual era la principal autoridad en la polis, en ella se discutían los asuntos de interés públicos, además de enunciarse las políticas públicas, logrando manifestar su opinión todas las personas quefuesen ciudadanos.
Época Romana: dentro de la civilización griega y posteriormente en la romana se da una práctica llamada esclavismo que se encargaba de establecer restricciones y supervisiones al trabajo y si estas no eran cumplidas se aplicaba un castigo como medida disciplinaria, como consecuencia de dicho trato hacia los esclavos se produce una baja en el rendimiento productivo sumadotambién al descontento debido a los abusos reiterativos, convirtiéndose esta situación en una de las cusas de la caída del imperio romano.
Edad Media: Se distinguió principalmente por la implementación de un sistema político-social: Feudalismo. Este tenía su base en una estructura social rígida;
Donde la persona encargada de administrar justicia, dirigir, recaudar impuestos y acuñar monedas erael señor feudal. Durante el periodo comprendido por la edad media la distribución de las riquezas y privilegios estaba directamente relacionada con el linaje de las personas, siendo este inamovible, es decir, si la persona nacía siendo campesino moriría siendo campesino, siendo el señor feudal el símbolo del poder político y administrativo en esta época.
La Revolución Industrial: trajo consigoel desarrollo de la máquina, la especialización del trabajo, el creciente dominio de la industria por parte de la ciencia y el surgimiento de nuevas formas capitalistas de organización. El desarrollo que alcanzo el sistema fabril provoco que los artesanos tuviesen que hacerse a un lado, pues no podían hacer nada frente a los avances tecnológicos que se lograban gracias a la revolución industrial,esto hiso que fuesen los obreros de las fábricas la principal mano de obra del país, dando paso a los primeros artificios basados en la división del trabajo. La revolución industrial provoco un aumento en las necesidades a un mayor volumen y calidad de los recursos humanos, produjo una intensa migración de las personas hacia las ciudades en busca de mayores oportunidades laborales obteniendo...