administracion

UNIVERSIDAD MEXIQUENSE DEL BICENTENARIO

“PROYECTO DE ADMINISTRACIÓN”

ADMINISTRACIÓN GENERAL

LIC. LUIS NOE ARIZMENDI SOTELO

ALUMNO: LUIS FERNANDO ORTIZ VALDEZ









INDICE

INTRODUCCION 3
UNIDAD I 4
UNIDAD II 6
UNIDAD III8
UNIDAD IV 9
UNIDAD V 11
UNIDAD VI 14
UNIDAD VII 17
UNIDAD VIII 20
UNIDAD IX 22












INTRODUCCION

El presente proyecto abordaremos temas que son de suma importancia para el licenciado en administración.
Se da o conocer losobjetivos del Código de Ética, los orígenes de la administración, enfoques de la práctica, entre otros puntos.
Este material esta elaborado y pensado en la disciplina que el participante o administrador debe de tomar y mostrar a lo largo de su vida profesional.
A continuación discutiremos temas referentes a la administración, en tal sentido esperando que el trabajo sea de agrado para el lectorUNIDAD I
LA ADMINISTRACION Y LA PROFECION DEL LICENCIADO EN ADMINISTRACION

1.- Haz una severa crítica del contenido: resaltando virtudes y carencias.
El licenciado en administración debe aprender a trabajar en unidad con sus demás compañeros.
Debe también tener iniciativa propia para lograr una mayor productividad y lograr con ello ayudar a las empresas. Tiene queentender que la responsabilidad es dar todo hasta el final. Debe de aplicar todos los valores necesarios como la honestidad, el respeto, la responsabilidad, entre otros, para cumplir con lo que se le ha confiado.
El código de ética nos da a conocer una serie de normas que el licenciado en administración debe de poner en práctica en su actividad laboral.

2.- Haz un comentario personal enrelación a si el Código empata con los tiempos y cualidades del administrador moderno.

Comentario personal, ¿El Código empata con los tiempos y cualidades del administrador?
Un administrador moderno debe de tener una muy buena organización tanto en su vida laboral como en su vida privada para llevar un control de sus tiempos y movimientos.
El Código de Ética es muy importante para el licenciadoen administración, pues nos habla acerca de que debe de hacer y cómo comportarse en el ámbito laboral.
Al poner en práctica este Código, el administrador tendrá una base sólida para que sus tiempos y cualidades sean correctos y empaten con dicho código.
3.- Sugiere algunas reformas al “Código de Ética”.
Reformas al Código de Ética…
El Código cuenta con bastantes normas que el administradordebe de cumplir. Se podría implementar, de manera específica, la obligación de rechazar tareas que no cumplan con la moral, preparación y calidad del profesional y lealtad hacia el patrocinador, empresa y colegas.
Pensando en la comodidad del licenciado y el beneficio para las empresas, no estaría de más poner estrategias para estimular el trabajo del administrador.UNIDAD II
ORIGENES DE LA ADMINISTRACION

Principios citados en el libro “El discurso de método” de Rene Descartes.
Da a conocer los principales conceptos de su método, estos principios son:
 Principio de la duda sistemática o de la evidencia: Antes de decir que algo es verdadero, se deben de tener evidencias.
 Principio del análisis de la descomposición: Para una mejor solución delas dificultades que se presenten, se debe de hacer una división de cada una de éstas para que se pueda revisar más a fondo y darle solución.
 Principio de la síntesis o de la composición: Este principio trata de llevar un orden.
 Principio de la enumeración o de la verificación: Son revisiones generales por medio de enumeraciones.

Estos principios son buenos para el Licenciado en...