administracion

TEMA 1
Administración
Es el proceso de planificar, organizar dirigir, y controlar los esfuerzos de los miembros de una organización y de utilizar todos los demás recursos para alcanzar metasdeclaradas
Principios:
• Planeación: no se puede hacer algo sin antes planearlo, porque se deben tomar en cuenta las variables del tiempo y el dinero.
• Organización: se debe ser organizado, porque lasacciones que se tomen, tendrán efecto sobre diferentes recursos
• Dirección: se debe saber dirigir muy bien para poder lograr los objetivos
• Control: es necesario tener un control de los planes,acciones, actitudes, para poder determinar que también se está haciendo el trabajo.
Características
• Universal
• Especifica
• Interdisciplinaria
• Jerárquica
• Amplia
• Flexible
Desempeñogerencia
Eficiencia eficacia
Buen uso de los recursos. Alcanzar las metas,sin importar como se llega a ellas
Administradores
Tipos:
• Nivel primario: supervisores
• Nivel secundario: jefes de área
• Nivel alto: ejecutivos – presidente
Destrezas:
• Técnicas: NP 50% -NS 30% - NA 20%
• Humanas: NP 30% - NS 50% - NA 20%
• Conceptuales: NP 10% - NS 20% - NA 70%
Roles:
• Interpersonales:
 Visible: tareas ceremoniales
 Líder:
 Enlace: comunicación conpersonas del exterior
• Información:
 Monitor : recibe información sobra la operación de la empresa
 Diseñador: hace llegar información a los subordinados
 Vocero: transmite información a laspersonas fuera de la org.
• Decisión
 Emprendedor
 Gestor de anomalías: problemas
 Negociador: trata con diversas personas
 Aceptador de recursos

TEMA 2
Sumerios: 5000 ac, desarrollaron unsistema de escritura ara llevar a cabo la administración y poder llevar las cuentas a la población
 Control administrativo
 La escritura
Egipto: son los más avanzados hasta el momento
...