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EL ADMINISTRADOR.
Podemos definir a un Administrador, como, aquella persona que está a cargo de una empresa negocio, un bien, del cual él se hace responsable para el mejor rendimiento de dicholugar, él está encargado tanto del edificio como de los empleados de los cuales escoge lo mejor para el bien de su empresa y con su meta a lograr.
Solo las personas capaces, espontaneas, inteligentes,responsables, con soluciones inmediatas y sobre todo que siempre alcanzan las metas deseadas son las que pueden ocupar un puesto de Administrador.
En el campo laboral estos se clasifican enAdministradores de primera línea, que estos a su vez ocupan cargos de supervisores.
Están los Administradores de mandos medios, estos son jefe de departamentos o de oficina y por lo general un Administradortiene un cargo de vicepresidente.
Presidente, director administrativo y general.
Como responsable de una empresa el Administrador afronta dos tareas, buscar el mejor desempeño de sus elementos paraque el resultado sea el mejor y actuar para un mejor resultado instantáneamente, pero que esta a su vez sea una decisión buena para futuro.
Podríamos decir también que el Administrador lo podemos deigual forma tener como un Empresario, ya que este se da a la tarea de tomar decisiones, planteándose una meta y llevando una gran responsabilidad, también como un Director, porque este da órdenescon el claro objetivo de que se cumpla su meta de toda empresa , el Ejecutivo que se d a la tarea de hacer las cosas correctas, contando con inteligencia, imaginación y conocimiento las cuales debeejecutar para que sirva como un gran ejecutivo y por último el Gerente dirigiendo con órdenes para un solo objetivo que todo salga bien.
Un Administrador requiere de cuatro funciones gerenciales parasiempre tener éxito en toda actividad a realizar, estas son:
Planeación, él siempre debe pensar en las metas que quiere lograr para pensar, planear en como poder alcanzarlas.
Organizar : que él...