administracion

TRABAJO ESCRITO


PROSESO ADMINISTRATIVO



PRESENTADO POR:
Juan Pablo Ordoñez




PRESENTADO A:
Diego Astudillo


PRINCIPIOS DE ADMINISTRACION



FUNDACION UNIVERSITARIACATOLICA LUMEN GENTIUM
FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES
SANTIAGO DE CALI
NOVIEMBRE 2014

CONTENIDO

1. Introducción.
2. Proceso administrativo.
2.1. Planeación.
2.2. Organización.
2.3.Dirección.
2.4. Control.





























INTRODUCCION:

El proceso administrativo consiste en cuatro pasos, los cuales son: Planeación, organización, direccióny control, que, aplicándolos de una manera meticulosa, van a dejar los resultados u objetivos que estaban esperando desde que se puso en ejecución la idea. Además son “escalones” que debemos aplicaren el momento de administrar, pues sin ellos no se tendría claro el camino que hay que recorrer, ni muchos menos la meta a la que hay que llegar. Es por eso que se hace este trabajo, con el fin deexplicar de qué consiste el proceso administrativo, ya que, muchas personas y empresas no lo tienen claro a la hora de ejecutar un plan de trabajo.2 . EL PROCESO ADMINITRATIVO
El proceso administrativo es un conjunto de pasos para darle solución a un problema de tema administrativo, en el cual se encuentran problemas de organización ydirección, y para darle solución a esto, debemos tener una buena planificación con los objetivos muy claros, para que así el proceso administrativo sea lo menos confuso posible.

2.1. Planeación:
Laplaneación se trata de trazar el camino que ha de seguir la idea, estableciendo las normas que se tendrán que cumplir, las operaciones claras a realizar, la determinación del tiempo que va a durar dichoproceso y el objetivo al cual se quiere llegar. La importancia de este primer paso, es que reduce el riesgo de cometer errores futuros en la empresa, ya que, al tener un plan de acción será visible...