Administracion

Páginas: 2 (416 palabras) Publicado: 11 de febrero de 2015



Perfil Profesional

Coordinación de personal en el área de cuentas por cobrar y personal administrativo en general, análisis de cartera, gestión de cobranzavía telefónica, elaboración de notas de crédito y notas de cargo, elaboración de reportes correspondientes a las áreas en mención, contacto directo con el cliente y personal de ventas, así comointeracción constante con las Gerencias y a nivel Dirección de cada una de las áreas administrativas, trabajo bajo presión y por objetivos.

Formación
Universidad Nacional Autónoma de MéxicoAdministración de Empresas
Generación ´99
Paquetería Paquetería Office en Windows, Mac, Software ERP



Administración Empresarial Especializada, S. A. de C. V.
Septiembre del 2014 a Febrero del 2015Analista de Cobranza Foránea
Tel. 5004-5888
Mariano Camacho/Coordinador de Cobranza Foránea

Responsabilidades del Puesto
Revisión de la facturación
Cuenta por Cobrar
Atención a Clientes
GestiónTelefónica
Conciliaciones Bancarias
Elaboración de Reportes
Generación, Revisión y Elaboración de Formatos



Administración de Plazas Especializadas, S. A. de C. V.
Diciembre del 2010 aJunio de 2014
Ejecutivo de Cobranza Foránea
Tel. 1055-5320
Maricela Vega/Gerente de Recursos Humanos

Responsabilidades del Puesto
Revisión de la facturación
Generación de Archivos PDF y XMLRelación y envío de Documentos a Plazas Foránea
Cuenta por Cobrar
Atención a Clientes
Conciliaciones Bancarias
Elaboración de Reportes
Generación Revisión y Elaboración de Formatos



Grupo deDesarrollos Integrales Médicos y Equipamiento, S. A, de C. V.
Junio del 2010 a Noviembre del 2010
Control Presupuestal
Tel. 5352-0857
CP Víctor Manuel Acosta / Gerente de OperacionesResponsabilidades del Puesto
Revisión de tope financiero de cada una de las obras en proceso
Actualización de la Cuenta por Cobrar
Comparativo de Costos para el análisis de la utilidad
Cuenta por Cobrar...
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