administracion

SECUENCIA DIDÁCTICA No. 1 LA CIENCIA DE LA ADMINISTRACIÓN. LA ADMINISTRACIÓN COMO CIENCIA SOCIAL
Objetivo General. Introducir al estudiante en el estudio de los conceptos básicos de la Administración.
Objetivos específicos. Al finalizar el estudio de ésta, el estudiante:
Expondrá las características históricas de la administración desde la época primitiva hasta la actualidad.
Explicará eldesarrollo histórico de la administración en América Latina.
Explicará los elementos principales del concepto de administración, a partir de los diversos tratadistas citados en el texto.
Definirá con sus propias palabras, el concepto de administración con base en dichos elementos.
Describirá las características de la administración.
Explicará las causas que fundamentan la importancia de laadministración en cualquier organismo social.
Explicará las diferencias que existen entre ciencia, técnica y arte.
Mencionará la relación que existe entre la administración y las ciencias y técnicas que la auxilian.
Identificará el perfil del administrador: sus funciones, habilidades y roles.
ANTECEDENTES HISTÓRICOS
Desde que el hombre apareció en la tierra ha trabajado para subsistir,tratando de lograr en sus actividades la mayor efectividad posible; para ello, ha utilizado en cierto grado a la administración.
Para comprender el significado de la administración, es necesario efectuar una breve revisión histórica de las relaciones de trabajo, porque es precisamente en la relación de trabajo donde se manifiesta más representativamente el fenómeno administrativo.
ÉPOCAPRIMITIVA ( 500-215 adj)
En esta época, los miembros de la tribu trabajaban en actividades de caza, pesca y recolección. Los jefes de familia ejercían la autoridad para tomar las decisiones de mayor importancia. Existía la división primitiva del trabajo originada por la diferente capacidad de los sexos y las edades de los individuos integrantes de la sociedad. Al trabajar el hombre en grupo, surgióde manera incipiente la administración, como una asociación de esfuerzos para lograr un fin determinado que requiere la participación de varias personas.
PERÍODO AGRÍCOLA
Se caracterizó por la aparición de la agricultura y de la vida sedentaria. Prevaleció la división del trabajo por edad y sexo. Se acentúo la organización social de tipo patriarcal. La caza, pesca y recolección pasaron atener un lugar de importancia secundaria en la economía agrícola de subsistencia.
Con la aparición del Estado, que señala el inicio de la civilización, surgieron la ciencia, la literatura, la religión, la organización política, la escritura y el urbanismo. En Mesopotamia y Egipto, Estados representativos en esta época, se manifestó el surgimiento de clases sociales. El control del trabajo colectivoy el pago de tributos en especie eran las bases en que se apoyaban estas civilizaciones, lo que obviamente exigía una mayor complejidad en la administración. Los precursores de la administración moderna fueron los funcionarios encargados de aplicar las políticas tributarias del Estado y de manejar a numerosos grupos humanos en la construcción de grandes obras arquitectónicas.
El código deHammurabi ilustra el alto grado de desarrollo del comercio en Babilonia y, consecuentemente, de algunos aspectos de la administración, tales como las operaciones crediticias, la contabilidad de los templos y el archivo de una gran casa de comercio. Los grandes avances de estas civilizaciones se lograron en gran parte a través de la utilización de la administración.

ANTIGÜEDAD GRECOLATINA
En estaépoca apareció el esclavismo; la administración se caracterizó por su orientación hacia una estricta supervisión del trabajo y del castigo corporal como forma disciplinaria. El esclavo carecía de derechos y se le ocupaba en cualquier labor de producción. Existió un bajo rendimiento productivo ocasionado por el descontento y el trato inhumano que sufrieron los esclavos debido a estas medidas...