Administracion

FUNCIONES DEL AUXILIAR DE ENFERMERIA

1) Cumplir con las actividades asignada por la Enfermera (o) del servicio y responder ante ella de la ejecución efectiva de las mismas.
2) Participar en la atención y cuidados del paciente en cuanto a:
2.1-Higiene personal del paciente y confort del ambiente.
2.2-Arreglo de cama.
2.3-Control de signos vitales.
2.4-Ayudar al paciente en sualimentación y vigilar dieta.
2.5-Ayudar en los controles de ingestión y eliminación de líquidos.
2.6-preparacion de la piel y arreglo del paciente para Intervenciones.
2.7-Ayudar en la recolección de muestra para el laboratorio.
2.8-Acompañar a los pacientes en las Interconsultas y pruebas del diagnostico.
2.9-Ayudar en el traslado de pacientes de cuidados.
2.10-Ayudar en la recepción,traslado y altas del paciente.
2.11-Ayudar en la orientación y educación del paciente en servicio.
2.12-Dar un trato adecuado al paciente.
2.13-Atender las llamadas de los pacientes observando una actitud de agrado en el tratamiento de estos.
2.14-Vigilar y ayudar al pacientes en las funciones de eliminación.
2.15-Llevar anotaciones en las hojas de Enfermera y libros, del cumplimiento de lasactividades que le son asignadas.
2.16-Recibir y entregar los pacientes en los cambios de turno, dando cuenta de sus condiciones y actividad realizadas.
3) Participar en actividades relacionadas con la atención de los pacientes tales como:
3.1-Elaborar material médico- quirúrgico y hacer buen uso del mismo.
3.2-Ayudar en la preparación y mantenimiento de equipos.
3.3-Evitar ruidos ymolestias que interfieran el descanso y tranquilidad psíquica del pacientes.
3.4-Proteger al paciente de los peligros del medio ambientes.
3.5- Comunicarse con el paciente e inspirarle confianza para ayudarlo a expresar sus sentimientos y necesidades.
3.6-Ayudar en los programas de recreación para los pacientes que se desarrollan en la Institución.
3.7-Observar, anotar o informar a laEnfermera (o) del servicio cualquier síntoma, reacciones cambios presentados por el paciente.
4) Cumplir con otros aspectos que influyen en la buena atención del paciente, tales como:
4.1-Asistir a las reuniones que ordene el Departamento de Enfermería.
4.2-Avisar con anticipación en caso de inasistencia.
4.3-Mantener un trato respetuoso con todos los que la rodean, sea cual fuera su jerarquía.4.4-Mantener buenas relaciones con sus compañeros de trabajo.
4.5-Mantener buena relación con los familiares de los pacientes y con el público en general, a fin de conservar el buen nombre de la Institución.
4.6-Consultar con el jefe Inmediato cuando tenga dudas o problemas en su trabajo.
4.7-No abandonar su servicio durante las horas de trabajo, a menos que sea ordenado por la Enfermera(o) del servicio.
4.8-Asistir a charla o cursos que es dicten sobre actualización de conocimientos.
4.9-Presentarse a su jefe Inmediato en cada turno de guardia.
4.10-Cuidar de su presentación y aseo personal, cumpliendo las normas referentes al Uniforme y principios de higiene.
4.11-Cumplir con otras actividades que le sean asignadas por la Enfermera (o) del servicio.CAMBIOS DE GUARDIAS
--Cambios de Guardia permitidos:
Turno diurno:
A) 03 (tres) cambio de guardias mutuas.
B) 02 (dos) guardias pagas.
Turno nocturno:
A) 02(dos) cambios de guardias mutuas.
B) 02 (dos) guardias pagas.
--El personal de enfermería debe notificar porescrito con anticipación al coordinador del servicio por lo menos 48 horas antes, en caso de presentarse una emergencia notificar directamente a su coordinador o Supervisor de Turno.
--En caso de ausentarse injustificadamente la persona responsable de hacer la Guardia (cualquier tipo de cambio descrito anteriormente) se le suspende los cambios de guardia durante un lapso de 30 días.
--En...