Administracion

Páginas: 3 (741 palabras) Publicado: 9 de enero de 2013
UNIVERSIDAD TÉCNICA PARTICULAR DE LOJA
La Universidad Católica de Loja
Escuela de Administración de Empresas

Administración I

Nombre: JUAN PABLO VILELA

Profesor: Eco. SANDRA RAMONJARAMILLO

PERIODO
OCT. 2012/FEB. 2013

INTRODUCCIÓN
En responsabilidad social empresarial (RSE),"Responsabilidad social empresarial es una forma de gestión que se define por la relación éticade la empresa con los accionistas, y por el establecimiento de metas empresariales compatibles con el desarrollo sostenible de la sociedad; preservando recursos ambientales y culturales para lasgeneraciones futuras, respetando la diversidad y promoviendo la reducción de las desigualdades sociales.
Para la Organización Internacional del Trabajo (OIT) la responsabilidad social de la empresa es elconjunto de acciones que toman en consideración las empresas para que sus actividades tengan repercusiones positivas sobre la sociedad y que afirman los principios y valores por los que se rigen,tanto en sus propios métodos y procesos internos como en su relación con los demás actores. La RSE es una iniciativa de carácter voluntario
Las principales responsabilidades éticas de la empresa con lostrabajadores y la comunidad son:
* Servir a la sociedad con productos útiles y en condiciones justas.
* Crear riqueza de la manera más eficaz posible.
* Respetar los derechos humanos conunas condiciones de trabajo dignas que favorezcan la seguridad y salud laboral y el desarrollo humano y profesional de los trabajadores.
* Procurar la continuidad de la empresa y, si es posible,lograr un crecimiento razonable.
* Respetar el medio ambiente evitando en lo posible cualquier tipo de contaminación minimizando la generación de residuos y racionalizando el uso de los recursosnaturales y energéticos.
* Cumplir con rigor las leyes, reglamentos, normas y costumbres, respetando los legítimos contratos y compromisos adquiridos.
* Procurar la distribución equitativa de...
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