Administracion

* GLOSSARY
1. ABILITY/HABILIDAD: Se considera como a una aptitud innata o desarrollada o varias de estas, y al grado de mejora que se consiga a esta/s mediante la práctica, se le denomina talento.
2. ABSTRACT SYSTEM / SISTEMA ABSTRACTO: Compuestos por conceptos, planes, hipótesis e ideas. Muchas veces solo existen en el pensamiento de las personas.
3. ACCOUNT EXECUTIVE/ANTICIPO:Pagar por adelantado.
4. ACCOUNTING /CONTABILIDAD: Es la disciplina que se encarga de determinar, medir y cuantificar los factores de riqueza de las empresas, con el fin de servir para la toma de decisiones y control, presentando la información, previamente registrada, de manera sistémica y útil.
5. ACCOUNTING AUDIT/AUDITORÍA CONTABLE: Es la realizada por un profesional, experto encontabilidad, sobre los estados contables de una entidad.
6. ACQUISITION/ADQUISICIÓN: Acto o hecho en virtud del cual una persona obtiene el dominio o propiedades de un bien o servicio o algún derecho real sobre éstos. Puede tener efecto a título oneroso o gratuito; a título singular o universal, por cesión o herencia.
7. ACTION/ACCIÓN: Es el acto de hacer o el resultado del mismo.
8. ACTIVITY/ACTIVIDAD: Conjunto de trabajos o acciones que se hacen con un fin determinado o son propias de una persona, una profesión o una entidad
9. ACUTE / AGUDAS : son aquellas en la que recae el acento en la última sílaba de la palabra.
10. ADJUSTMENT/AJUSTE: Al finalizar el periodo contable, las cuentas deben presentar su saldo real, por cuanto estos valores servirán de base para prepararestados financieros. Cuando los saldos de las cuentas no son reales es necesario aumentarlos, disminuirlos o corregirlos mediante un asiento contable llamado asiento de ajuste, Ajuste es el asiento contable necesario para llevar el saldo de una cuenta a su valor real.
11. ADVANCE/ANTICIPO: Pagar por adelantado.
12. ADVANTAGE /VENTAJA : Es una superioridad o una mejoría de algo o alguien respectode otra cosa o persona.
13. ADVERTISING/PUBLICIDAD: Es una técnica de comunicación comercial que intenta fomentar el consumo de un producto o servicio a través de los medios de comunicación. En términos generales puede agruparse en above the line y below the line según el tipo de soportes que utilice para llegar a su público objetivo.
14. AGENDY / AGENDA: Una agenda es una lista depuntos a ser discutidos en una determinada reunión.
15. AGREEMENT/ACUERDO: Documento en el que se acuerda alguna negociación.
16. AMERICAN SOCIETY OF MECHANICAL ENGINEERS/NORMA ASME: Ofrece un punto de confluencia para la discusión entre los ingenieros sobre los aspectos clave y las preocupaciones que se derivaban de la creciente industrialización y mecanización en dicha época, particularmenteen las áreas de la seguridad de las máquinas y su confiabilidad.
17. AMIABILITY / AMABILIDAD: es el acto o el estado de comportamiento caritativo a otras personas y seres.
18. AMOUNT /CANTIDAD: es el valor numérico que resulta de una medición (de una magnitud) que se expresa con números acompañado por unidades, de la forma siguiente Cantidad=Magnitud x Unidades.
19. ANALOGY/ANALOGÍA:Significa comparación o relación entre varias razones o conceptos; comparar o relacionar dos o más objetos o experiencias, apreciando y señalando características generales y particulares, generando razonamientos y conductas basándose en la existencia de las semejanzas entre unos y otros.
20. ANALYSIS / ANÁLISIS : Definición de las partes de un todo para conoce sus principios constitutivos.21. ANNUITY/ANUALIDAD: Sucesión de pagos que realizan en periodos regulares.
22. APPLICATION/ APLICACIÓN: Colocación de una cosa sobre otra o en contacto con otra
23. APPLIED ECONOMY/ECONOMÍA APLICADA: es el conjunto de estrategias y acciones que formulan los gobiernos y en general el Estado para conducir e influir sobre la economía de los países. Esta estrategia está constituida por el...