ADMINISTRACION

Páginas: 3 (513 palabras) Publicado: 16 de noviembre de 2015
UNIVERSIDAD GALILEO
CENTRAL
ADMINISTRACION 1
DAVID CARRERA
7: OO AM

INVESTIGACION EN INTERNET







JOSE LOBOS RIQUIAC
14003428
GUATEMALA 11 DE FEBRERODEL 2015
SEMANA 5
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Utilice un motor de búsqueda para encontrar el término administración por objetivos e identifique como se utiliza:
¿Como herramienta de planeación?
La Teoríaadministrativa comprende varios factores que coadyuvan a que la organización se centre en el logro de sus objetivos y que sea por ello que busque la eficiencia, la eficacia y obtener así la productividad en suinterior. Para ello surge en primera instancia LA PLANEACIÓN, como subsistema administrativo el cual ayuda a que la puesta en marcha de esos objetivos sea la más conveniente relacionada con laconsecución de fines. Así por ejemplo, se planea o planifica el desarrollo de un país o de una empresa, la construcción de obras de ingeniería, la educación y hasta la familia.
OBJETIVOS

GENERAL
Dar a conocerun concepto administrativo claro y mencionar los pasos, procesos, estilos, filosofía y herramientas de la planeación, haciendo referencia al sistema integral de las organizaciones.
LA PLANEACIÓNconsiste, en definir o fijar el curso concreto de acción que ha de seguirse, estableciendo los principios que habrán de orientarlo, la secuencia de operaciones para realizarlo establecidos en el tiempo.¿PARA DESARROLLAR A LOS GERENTES?
Peter F. Drucker, uno de los escritores sobre administración más influyentes de esta época, afirma que los gerentes deben luchar por desarrollar y alcanzaruna gama de objetivos en todas las áreas en donde la actividad es critica para la operación y el éxito del sistema administrativo.
A continuación se presentaran las 8 áreas clave identificadas porDrucker para formular los objetivos de un sistema administrativo:

a.   Posición en el mercado: la gerencia debe fijar objetivos indicando donde quisiera estar en relación con sus competidores....
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