ADMINISTRACION
Páginas: 2 (362 palabras)
Publicado: 30 de noviembre de 2015
ADMINISTRACION
La administración de empresas es una rama de las ciencias humanas, sociales o humanidades que se caracteriza por la aplicación práctica de un conjunto de principios, normas oleyes. Se practica sobre todo en las empresas ya sean públicas, privadas, mixtas o de otro tipo.
ENFOQUE DE LA ADMINISTRACIÓN
1) Empírico o de situación practica
2) Del comportamiento interpersonal3) Del comportamiento de grupo
4) De sistemas sociales cooperativos
5) De sistemas socio técnicos
6) De teoría de la decisión
7) De centro de comunicaciones
8) Matemático
9) OperacionalOBJETIVOS
Si no tiene ningún propósito para que los individuos traten de cooperar y procurar lograr algo, no hay justificación para la administración. Es obligatorio un objetivo para que exista la sensaciónde logro. Habiendo algún propósito, la administración gira alrededor de los objetivos.
PROCESO ADMINISTRATIVO
Se debe conocer sobre la importancia que tiene dentro de una empresa ya que si no sellevan los pasos como son la planeación, organización, dirección y control no funcionaría adecuadamente. También es fundamental tener una buena comunicación dentro de la empresa ya que si se siguentodos los pasos correctamente nos ayudara a la toma de decisiones
CARACTERÍSTICAS DE LA ADMINISTRACIÓN
Universalidad: El fenómeno administrativo se da donde quiera que existe una organización porquesiempre debe existir coordinación sistemática de medios.
Especificidad: A pesar que la administración va siempre acompañada de otros fenómenos de distinta índole, el elemento administrativo esespecífico y distinto a los que acompaña.
Valor instrumental: Es un instrumento para llegar a un fin ya que su finalidad es eminentemente práctica y mediante ella se busca obtener determinados resultadospreviamente establecidos.
Flexibilidad: Se adapta a las necesidades particulares de cada organización.
Intangibilidad: No se puede tocar, sino que su presencia queda evidencia por el resultado de...
La administración de empresas es una rama de las ciencias humanas, sociales o humanidades que se caracteriza por la aplicación práctica de un conjunto de principios, normas oleyes. Se practica sobre todo en las empresas ya sean públicas, privadas, mixtas o de otro tipo.
ENFOQUE DE LA ADMINISTRACIÓN
1) Empírico o de situación practica
2) Del comportamiento interpersonal3) Del comportamiento de grupo
4) De sistemas sociales cooperativos
5) De sistemas socio técnicos
6) De teoría de la decisión
7) De centro de comunicaciones
8) Matemático
9) OperacionalOBJETIVOS
Si no tiene ningún propósito para que los individuos traten de cooperar y procurar lograr algo, no hay justificación para la administración. Es obligatorio un objetivo para que exista la sensaciónde logro. Habiendo algún propósito, la administración gira alrededor de los objetivos.
PROCESO ADMINISTRATIVO
Se debe conocer sobre la importancia que tiene dentro de una empresa ya que si no sellevan los pasos como son la planeación, organización, dirección y control no funcionaría adecuadamente. También es fundamental tener una buena comunicación dentro de la empresa ya que si se siguentodos los pasos correctamente nos ayudara a la toma de decisiones
CARACTERÍSTICAS DE LA ADMINISTRACIÓN
Universalidad: El fenómeno administrativo se da donde quiera que existe una organización porquesiempre debe existir coordinación sistemática de medios.
Especificidad: A pesar que la administración va siempre acompañada de otros fenómenos de distinta índole, el elemento administrativo esespecífico y distinto a los que acompaña.
Valor instrumental: Es un instrumento para llegar a un fin ya que su finalidad es eminentemente práctica y mediante ella se busca obtener determinados resultadospreviamente establecidos.
Flexibilidad: Se adapta a las necesidades particulares de cada organización.
Intangibilidad: No se puede tocar, sino que su presencia queda evidencia por el resultado de...
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