Administración

Administrativas
FUNCIONES ADMINISTRATIVAS

Prever: significa calcular el porvenir y prepararlo; escrutar en el futuro y obrar. Es una de las funciones másimportantes para el administrador (junto con dirigir) ya que si las previsiones están mal, todo lo demás, es decir lo que se hará después de estas, estará mal. Es una especie decuadro del futuro en el que los acontecimientos están previstos con cierta claridad. La marcha de la empresa prevista y prepara para un determinado tiempo.

Planear:Visualizar el futuro y trazar el programa de acción. Implica evaluar el futuro y tomar previsiones en función de él. Unidad, continuidad, flexibilidad y valoración son losaspectos principales de un buen plan de acción.

Organizar: Construir tanto el organismo material como el social de la empresa. Proporciona todos los elementos necesariospara el funcionamiento de la empresa; puede dividirse en material y social.

Integrar: Enlazar, unir y armonizar todos los actos y esfuerzos colectivos. Armoniza todaslas actividades de una empresa para facilitar el trabajo y los resultados. Sincroniza recursos y actividades en proporciones adecuadas y ajusta los medios a los fines.Dirigir: Guiar y orientar al personal. Pone en marcha la organización. Su objetivo es alcanzar el máximo rendimiento de los empleados, de acuerdo con los aspectosgenerales.

Controlar: Verificar que todo suceda de acuerdo con las reglas establecidas y las órdenes dadas. Verifica si todas las etapas marchan de conformidad con el plantrazado, las instrucciones dadas y los principios establecidos. Su objetivo es identificar las debilidades y los errores para rectificarlos y evitar que se repitan.