Administrador

Páginas: 2 (358 palabras) Publicado: 6 de septiembre de 2012
DECRETO 1599 DE 2005
(mayo 20)
Diario Oficial No. 45.917 de 23 de mayo de 2005

Departamento Administrativo de la Función Pública

Por el cual se adopta el Modelo Estándar de Control Internopara el Estado Colombiano.

El Presidente de la República,

en ejercicio de sus facultades constitucionales y legales, en especial las conferidas
por el artículo 189 numeral 11 de la ConstituciónPolítica y en desarrollo de las normas
generales señaladas en la Ley 87 de 1993,

DECRETA:

Artículo 1º. Adóptase el Modelo Estándar de Control Interno para el Estado Colombiano MECI
1000:2005,el cual determina las generalidades y la estructura necesaria para establecer,
documentar, implementar y mantener un Sistema de Contro l Interno en las entidades y
agentes obligados conforme alartículo 5º de la Ley 87 de 1993.
El Modelo Estándar de Control Interno para el Estado Colombiano MECI 1000:2005 es parte
integrante del presente decreto.
Artículo 2º. El establecimiento y desarrollo delSistema de Control Interno en los organismos
y entidades públicas a que hace referencia el artículo 5º de la Ley 87 de 2005, será
responsabilidad de la máxima autoridad de la entidad u organismocorrespondiente y de los
jefes de cada dependencia de las entidades y organismos, así como de los demás
funcionarios de la respectiva entidad.
Artículo 3º. El Departamento Administrativo de laFunción Pública, DAFP, administrará y
distribuirá para todas las entidades del Estado obligadas conforme al artículo 5º de la Ley 87
de 1993, los instrumentos necesarios para el diseño, desarrollo eimplementación de cada
uno de los elementos, componentes y subsistemas del Modelo Estándar de Control Interno.
Artículo 4º. Transitorio. Las entidades obligadas a implementar el Sistema de Control Internodeberán adoptar el Modelo Estándar de Control Interno para el Estado Colombiano en un
término no superior a veinticuatro (24) meses contados a partir de la vigencia del presente
decreto....
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Estos documentos también te pueden resultar útiles

  • Administradora
  • Administrador
  • Administrador
  • Administradora
  • Administrador
  • Administrador
  • Administrador
  • Administrador**

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS