ADMINSITRACION

PREPARATORIA 14 DE SEPTIEMBRE
MATERIA: ADMINISTRACION
CATEDRATICO:
























Funciones del Director
(Jorge Peña García)
El Director es la máxima autoridad del plantel y por lo tanto, la persona responsable ante el Ministerio de Educación de la buena marcha de la Institución que dirige.
EL Director es el vínculo de comunicación de la Primaria con cualquier otra dependencia delGobierno, servidor público o institución pública, particular y nacional, que tenga relación en materia educativa.  Debe garantizar que el proceso de enseñanza-aprendizaje se realice con toda efectividad en la Institución.
Directora de la primeria tiene las siguientes atribuciones:
1. Orientar la ejecución del Proyecto Educativo Institucional.
2. Velar por el cumplimiento de las funciones docentesy el oportuno aprovisionamiento de los recursos necesarios para el efecto.
3. Promover el proceso continuo de mejoramiento de la calidad de la educación en la Primaria
4. Identificar las nuevas tendencias, aspiraciones e influencias para canalizarlas a favor del mejoramiento del Proyecto Educativo Institucional.
5. Promover actividades de beneficio social que vinculen al colegio con la comunidadlocal.
6. Hacer advertencias oportunas a los profesores y cuando se presente el caso de despido, se les notificará con anticipación y por escrito.  Esto con prudencia, caridad y respeto.
7. Seleccionar el profesorado de acuerdo con los criterios y principios de la Primaria
8. Presidir las reuniones de profesores y padres de familia, o delegar estas funciones cuando por algún motivo no pueda estarpresente.
9. Velar por el cumplimiento de las disposiciones legales y las establecidas en este Reglamento.
10. Acatar y hacer cumplir las disposiciones emanadas del Ministerio de Educación en los programas de supervisión, formación y perfeccionamiento docente y en otras actividades dirigidas al mejoramiento de la educación en la Primaria
11. Remitir oportunamente al Ministerio de educación losinformes que éste solicite.
12. Presentar a la Dirección Nacional de Educación Particular el proyecto de organización del plantel, siguiendo las directrices establecidas por el Ministerio de Educación.
13. Fomentar las buenas relaciones entre los padres de familia, personal docente, administrativo, educando y demás miembros de la comunidad.
14. Crear en la Primaria, en colaboración con los padres defamilia y la comunidad, el ambiente adecuado para que el personal Docente, Administrativo y Educando realice un trabajo positivo y propiciar por los medios a su alcance, actividades culturales y otras de valor educativo.
15. Atender  y resolver oportunamente las consultas y quejas que presenten los padres de familia, docentes, estudiantes y personal administrativo.
16. Informarse de las faltasserias en que incurran los estudiantes y aplicar las sanciones correspondientes, cuando éstas no hayan sido atribuidas por decisión de la Dirección al Consejo Superior de Disciplina, y en caso de reconsideraciones, acogerlas y resolverlas con la debida prontitud.
17. Estimular al personal docente y administrativo para el cabal cumplimiento de sus funciones dentro de las normas éticas.
18. Evaluarpermanentemente las actividades educativas y hacer los ajustes oportunos; orientando a los docentes, en la aplicación de los planes y programas de estudio.
19. Convocar al Consejo Académico en sesión ordinaria una vez por mes y en sesión extraordinaria cuando las circunstancias lo requieran, o a solicitud del personal docente y velará para que dichas sesiones se desarrollen en un clima de elevaciónprofesional.
20. Investigar, si fuere su competencia y con la mayor reserva, las faltas cometidas por el personal a su cargo, y de ser procedentes, preparar el expediente de acuerdo a los procedimientos establecidos por la Ley.  Remitir éste al Ministerio de Educación con la Resolución correspondiente y la instrucción de cargos.  De todo lo actuado se expedirá copia al interesado.
21. Designar a...