Admon Del Talento Humano

|Nombre: |Matrícula: |
|Nombre del curso: Administración del talento humano en la |Nombre del profesor: ||empresa | |
|Módulo:1|Actividad:1 |
|Fecha: 18/01/2013 ||Bibliografía: |


Objetivo:
|Definir la función y rol que desempeña Recursos Humanosdentro de la organización, Identificar el impacto de un departamento de |
|Recursos Humanos en una organización, Identificar los efectos de la globalización y tecnologías de la información en la|
|administración de recursos humanos. Explicar cuáles son los conocimientos, habilidades y actitudes que una persona de RRHH |
|necesita para desarrollarse en el área.|

Procedimiento: Investiga en Internet algún “Cloud Computing” que exista en el mercado y analiza lo siguiente:

1. Resultados:¿Cuál es la descripción del producto? R. Cloud Solutions Roadshow 2011 que la empresa de investigación desarrolló en Argentina, y en donde se abordó, dentro del marco del fenómeno Cloud, los inicios yavances de esta reciente tecnología.
2. ¿En dónde se encuentran ubicados? R. Argentina
3. ¿Cuáles son los servicios que proporciona? R.
4. ¿Quiénes son algunos de sus clientes? CloudComputing es una arquitectura a la que se está apostando, aún la inserción de esta tecnología.
5. En caso de tener alianza con alguna otra compañía, indicar ¿cuál es? R. Ninguna


Conclusión:...