Admon
Páginas: 2 (391 palabras)
Publicado: 29 de junio de 2011
ADMINISTRACION DE LAS EMPRESAS
La mayor parte de los fracasos de los negocios se deben a una mala administración, según se desprende de estudio efectuados sobre este campo; en otras palabras elpropietario carece de la habilidad necesaria para encontrar las requeridas, planear, organizar, dirigir y controlar su empresa. Existen muchas razones para una mala administración:
1. Falta deconocimientos sobre cómo operar un negocio en particular.
2. Escasa o nula experiencia anterior como administrador de un negocio.
3. Experiencia desbalanceada.
4. Incompetencia plena y abierta.
Lahabilidad administrativa es el ingrediente necesario para el éxito en cualquier empresa. Realmente lo que sucede es que todos los expertos reconocen unánimemente la importancia de los conocimientos yexperiencia administrativa en el manejo de cualquier clase de organismo social.
El papel desempeñado por la administración de empresas puede analizarse en primer lugar, en el marco interno de la empresa,donde representa un recurso económico similar a los factores de producción y también con la perspectiva del desarrollo económico de un país donde se presenta como un factor vital del progreso y delcrecimiento.
ADMINISTRACION MODERNA
La administración moderna está dividida entre diversos agentes a los que van a parar atribuciones y funciones especializadas que deben articularse en un conjuntocoherente. Integra, en suma, empresarios y promotores, organizadores y conductores de hombres, técnicos y especialistas que ocupan posiciones clave en la empresa y cuya acción se hace sentir en todoslos aspectos de la empresa.
La función administrativa aparece muy vinculada al logro de objetivos a obtener resultados concretos, lo cual exige un equilibrio que permita la "efectividad y eficiencia"en el manejo de los recursos humanos y materiales que garanticen el menor riesgo y esfuerzo.
La administración, recurre y combina los factores de la producción, incrementando la productividad en...
La mayor parte de los fracasos de los negocios se deben a una mala administración, según se desprende de estudio efectuados sobre este campo; en otras palabras elpropietario carece de la habilidad necesaria para encontrar las requeridas, planear, organizar, dirigir y controlar su empresa. Existen muchas razones para una mala administración:
1. Falta deconocimientos sobre cómo operar un negocio en particular.
2. Escasa o nula experiencia anterior como administrador de un negocio.
3. Experiencia desbalanceada.
4. Incompetencia plena y abierta.
Lahabilidad administrativa es el ingrediente necesario para el éxito en cualquier empresa. Realmente lo que sucede es que todos los expertos reconocen unánimemente la importancia de los conocimientos yexperiencia administrativa en el manejo de cualquier clase de organismo social.
El papel desempeñado por la administración de empresas puede analizarse en primer lugar, en el marco interno de la empresa,donde representa un recurso económico similar a los factores de producción y también con la perspectiva del desarrollo económico de un país donde se presenta como un factor vital del progreso y delcrecimiento.
ADMINISTRACION MODERNA
La administración moderna está dividida entre diversos agentes a los que van a parar atribuciones y funciones especializadas que deben articularse en un conjuntocoherente. Integra, en suma, empresarios y promotores, organizadores y conductores de hombres, técnicos y especialistas que ocupan posiciones clave en la empresa y cuya acción se hace sentir en todoslos aspectos de la empresa.
La función administrativa aparece muy vinculada al logro de objetivos a obtener resultados concretos, lo cual exige un equilibrio que permita la "efectividad y eficiencia"en el manejo de los recursos humanos y materiales que garanticen el menor riesgo y esfuerzo.
La administración, recurre y combina los factores de la producción, incrementando la productividad en...
Leer documento completo
Regístrate para leer el documento completo.