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COLEGIO DE BACHILLERES PLANTEL 03

ADMINISTRACION II

BLOQUE III

TEMA:DESARROLAR EL ESPIRITU EMPRENDEDOR Y EMPRESARIAL


PROFESOR: Jesus Ocampo Ocampo


ALUMNO (A):Diana Laura Chavez Romero

GRUPO: 605

NUM. DE LISTA: 8




INDICE


Espíritu emprendedor 1

Espíritu empresarial 4

Comportamiento ético emprendedor y empresarial 11

Importancia de los valores 14Crecimiento económico 17

Tasa de crecimiento económico y desarrollo 20

PIB (definición, formula y calculo) 22

Productividad (definición, factores que afectan la productividad y como se mide) 25

Nuevas tecnologías 29

Variables ambientales 37

Variables sectoriales 41

Variables macroeconómicas 45

Competencia distintiva 46

Cualidades de un líder 50ESPIRITU EMPRENDEDOR
 
Se denomina emprendedor o emprendedora a aquella persona que identifica una oportunidad X y organiza losrecursos necesarios para ponerla en marcha. Es habitual emplear este término para designar a una«persona que crea una empresa» o que encuentra una oportunidad de negocio, o a alguien quien empieza un proyecto por su propio entusiasmo. Las investigaciones depercepciones describen al emprendedor contérminos como innovador, flexible, dinámico, capaz de asumir riesgos,creativo y orientado al crecimiento. La prensa popular, por otra parte, a menudo define el término como la capacidad de iniciar y operar empresas nuevas. De todas formas ninguna definición del emprendimiento es  lo suficientemente precisa o descriptiva para señalar a la persona o grupo queen general (en sentido empresarial, social, investigativo o cualquier otro) que desea ser innovador, flexible y creativo. El espíritu emprendedor es sinónimo de creatividad, innovación,cambio, fundación de una organización empresarial, o toma de riesgos. La dificultad aumenta cuando se encuentran emprendedores que no han fundado empresas o que no han sido innovadores y simplemente han copiado unaidea existente o que en lugar de asumir riesgos, buscan que otros los corran. Los emprendedores crean valor al compartir la responsabilidad de desarrollar prácticas nuevas o ignoradas que podrían resolver alguna tensión o sanar alguna discordia actual en su comunidad o sociedad. El emprendedor es una persona que percibe la oportunidad que ofrece el mercado y ha tenido la motivación, el impulso yla habilidad de movilizar recursos con el fin de apropiarse de dicha oportunidad. Debe tener confianza en sus ideas, debe tener una base de datos importantes,debe tener una capacidad de convocatoria y de convicción mayor que le promedio de la gente., debe saber vender las ideas y debe sobre todo,tener la capacidad de ofrecer resultados.El emprendedor es un líder, debido a que veoportunidades donde otros no ven nada, o solo ven dificultades.
El emprendedor asume un compromiso que lo conduce a desarrollar una práctica ignorada que resolverá una discordia en pequeña o en gran escala, lograreconocimiento al declararse responsable de resolver el problema y reunir gente que tenga un interés similar. Unos de los aspectos que deben estar presente en un emprendedor son los siguientes: Creer en supropias capacidades, conocimiento yhabilidades, valorarlas, y ser coherente con ellas en todo momento, estosaspectos proporcionan confianza en si mismo y en lo que el emprendedor expone como idea de negocio.

Caracteristicas de un emprendedor
•Espíritu emprendedor.
•Visión e imaginación creativa e innovadora.
•Necesidad de logros personales.
•Constancia y dedicación.
•Trabajo en equipo.•Visión integral de las necesidades del mercado.
•Liderazgo.
 
Características psicológicas de una persona emprendedora
•Necesidad de logro:
Esta característica se relaciona con aquellas personas que son responsables de la resolución de problemas, marcar objetivos y alcanzarlos por su propio esfuerzo. Estas personas también tienen la necesidad de saber cuan bien están haciendo las tareas...