adopto un labrador

l trabajo en equipo le puede ayudar a un pequeño negocio a tener éxito en cualquier campo financiero. Enseñarles a tus empleados cómo crear una atmósfera de trabajo en equipo hace que se involucrenpersonalmente en el proceso y eso puede resultar más valioso para ellos. Según la fuente de pequeños negocios, Business Balls, cuando le permites a la gente estar más involucrada en crear actividadesde entrenamiento para el trabajo en equipo, entonces el éxito de dichas actividades significa más para ellos.






Acompañamiento




Para entender la importancia del trabajo en equipo,cada empleado necesita apreciar el trabajo realizado por los integrantes de su equipo. El acompañamiento se realiza a veces cuando se está entrenando a un empleado nuevo. Este empleado pasa el día conotro empleado experimentado y aprende el trabajo observándolo en acción. Ese empleado nuevo acompaña al experimentado todo el día. Esta actividad no debería limitarse sólo al entrenamiento de unempleado nuevo, pues ofrece una percepción valiosa para cada miembro del equipo sobre cómo se hacen los trabajos dentro de su grupo. Organiza un esquema de acompañamiento y procura que el empleado a cargode la tarea sea capaz de cumplir con sus responsabilidades laborales del día.




Cuando los integrantes del equipo aprenden lo que tienen que hacer los otros todos los días, se fomenta eltrabajo en equipo y el respeto mutuo. También puede ayudar a los empleados a desarrollar maneras más eficientes de realizar sus trabajos.






Adivina la profesión






Algunas actividadesde trabajo en equipo pueden venir en forma de juegos. Según Mind Tools, el recurso de desarrollo de carreras, aprender cómo hacerles preguntas a tus compañeros de equipo puede convertirse en una formavaliosa de enseñar el trabajo en equipo. Jugar "Adivina la Profesión" puede ayudarles a los empleados a aprender a comunicarse entre sí y al proceso mental por el que atraviesan para obtener una...