Aidfh Heu
Páginas: 3 (730 palabras)
Publicado: 24 de junio de 2012
Qué es un contrato de prestación de servicios?
Contrato de prestación de servicios es un contrato mediante el cual una persona (natural o jurídica) se obliga a realizar una serie de servicios acambio de un precio es importante señalar que el pago de el contrato es dirigido al cumplimiento de metas,objetivos,proyectos etc. el incumplimiento de estas metas no obliga al pago proporcional
En laprestación de servicios , no existe subordinación; quien trabaja lo hace bajo los condiciones estipuladas con quien contrató sus servicios. Un prestador de servicios es, por ejemplo, el mecánico querepara un automóvil o un electricista que realiza una instalación eléctrica en una casa. en la prestación de servicios no la hay solo una relación de deber o obligación de hacer el trabajo por el cualse contrato no tiene prestaciones de ley
Que es un contrato laboral?
contrato laboral es un acuerdo de voluntades donde una parte llamada trabajador se compromete a estar bajo la subordinación deuna persona llamada empleador y este a su vez se obliga a pagar una remuneración por los servicios que presta el trabajador.
3. Cuáles son las diferencias entre contrato de prestación de serviciosy contrato laboral?
El trabajador siempre será una persona natural
El contratista puede ser persona natural o jurídica
En el contrato de trabajo el trabajador no puede subcontratar las labores,en un contrato de prestación de servicios si se puede subcontratara terceros para que le ayuden a su labor
La subordinación: la hay en el trabajador, jamás la hay en el contratista, este últimoasume todos los riesgos, para realizar con sus propios medios y con libertad, autonomía técnica y directiva.
Horario: El trabajador tiene horario, el contratista no.
Prestaciones Sociales: altrabajador se le paga (cesantias,vacaciones, primas,etc) al contratista ninguna prestación social, solamente unos honorarios por la labor periódica que desarrolla.
Seguridad Social: Al trabajador se...
Contrato de prestación de servicios es un contrato mediante el cual una persona (natural o jurídica) se obliga a realizar una serie de servicios acambio de un precio es importante señalar que el pago de el contrato es dirigido al cumplimiento de metas,objetivos,proyectos etc. el incumplimiento de estas metas no obliga al pago proporcional
En laprestación de servicios , no existe subordinación; quien trabaja lo hace bajo los condiciones estipuladas con quien contrató sus servicios. Un prestador de servicios es, por ejemplo, el mecánico querepara un automóvil o un electricista que realiza una instalación eléctrica en una casa. en la prestación de servicios no la hay solo una relación de deber o obligación de hacer el trabajo por el cualse contrato no tiene prestaciones de ley
Que es un contrato laboral?
contrato laboral es un acuerdo de voluntades donde una parte llamada trabajador se compromete a estar bajo la subordinación deuna persona llamada empleador y este a su vez se obliga a pagar una remuneración por los servicios que presta el trabajador.
3. Cuáles son las diferencias entre contrato de prestación de serviciosy contrato laboral?
El trabajador siempre será una persona natural
El contratista puede ser persona natural o jurídica
En el contrato de trabajo el trabajador no puede subcontratar las labores,en un contrato de prestación de servicios si se puede subcontratara terceros para que le ayuden a su labor
La subordinación: la hay en el trabajador, jamás la hay en el contratista, este últimoasume todos los riesgos, para realizar con sus propios medios y con libertad, autonomía técnica y directiva.
Horario: El trabajador tiene horario, el contratista no.
Prestaciones Sociales: altrabajador se le paga (cesantias,vacaciones, primas,etc) al contratista ninguna prestación social, solamente unos honorarios por la labor periódica que desarrolla.
Seguridad Social: Al trabajador se...
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