alcances mas relevantes de SGEERP
Alcances más relevantes de SGEERP bajo Implementación mediante Servicios Personalizados de Asesoría
1. Gestión Financiera:
-Inventarios (Productos Serializados, Lotes, FIFO, LIFO yPromedio).
-Compras, Cuentas por Pagar, Ventas Cuentas por Cobrar
-Tesorería (Ingresos, Pagos, Caja, Bancos, depósitos y Conciliación Bancaria).
2. Gestión Contable.
-IntegraciónContable Automática, de: Productos, Compras, Ventas, Pagos, Impuestos.
-Carga de asientos contables, reversos, cierres, estados financieros.
3. Gestión Tributaria y Deberes Formales
-Definiciónde Alícuotas de IVA.
-Aplicación de retenciones de IVA en compras y Ventas.
-Aplicación de retenciones ISRL.
-Cálculo y pago de Retenciones (formas 11, 12, 13 y 14).
-DeclaraciónEstimada de Rentas Forma 28
-Cálculos y emisión ARC anual
4. Planificación de pagos
-Planificación de pagos Tesoro Nacional.
-Planificación de (INCES; LPH, Cesta Tickets)
-Planificación de Pagos con Terceros o Servicios.
5. Gestión de Clientes
-Expedientes, (Tema, Actividad, Tarea). Tareas Automática
-Panel de Tareas por Clientes.
6. Gestión de SeguridadOperativa
-Restricción de Accesos.
-Planes de Seguridad Operativa, Fiscal y financiera.
7. Gestión de Cobranza
-Diseño de Cronogramas de Pago.
-Expedientes Automáticos.
-Guíade cobranza, Notificación Electrónica de Cobro.
8. Gestión de Importaciones
-Costo FOB/CIF.
9. Gestión de Abastecimiento
-Mínimos, Máximos, reposición, órdenes de Compra Automática10. Generador de Informes
11. Arquitectura Abierta
-Diseño de tablas, campos, índices, Relaciones, Formularios, Listas (Listbox), Menú de Opciones y Barra de Botones.
Alcances másrelevantes de bajo Implementación mediante Servicios Personalizados de Asesoría:
Licencia AdaptaPro Nómina Gestión y Planificación RRHH
Alcances más relevantes bajo Implantación mediante Asesoría:...
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