Alta Dirección Y Ética Profesional

1) PUNTUALIDAD. Por respeto a su jefe, empresa y a su trabajo, ademas de que es una responsabilidad que el trabajador toma al entrar a una empresa.

2) BUENA PRESENTACIÓN. La imagen habla por timismo, al entrar a trabajar a un lugar es escencial que pongas mucha atención a tu misma presentación, para que la empresa pueda mantener una imagen correcta y asi traer al empleado beneficios.3) RESPONSABILIDAD. Es aquí donde simplemente se ve reflejado el compromiso que tu le proporcionas a la empresa. La responsabilidad es un valor que tu traes desde hace mucho tiempo, que lo aprendes ylo manejas en ciertas etapas de tu vida, por esto mismo se refleja gran parte de tu perfil.

4) RESPETO. En un lugar de trabajo, todas las personas deben saber comportarse y hacerlo de la forma“correcta” dependiendo del lugar, en un trabajo, siempre debe existir el respeto, tanto hacia uno mismo como a los trabajadores y el empleo.

5) ORDEN. Para poder desempeñar un puesto dentro de laempresa debe de existir este punto, que es muy importante saber que es lo que hara cada uno sin interrumpir el trabajo de los demás, saber que es lo que tienen que realizar.

6) EFICAZ. Laempresa necesita de trabajadores eficacez, que realicen lo que tengan que hacer justo con los recursos que les brindamos, que sepan hacer correctamente lo que se les indica.

7) BUENA COMUNICACIÓN.Este es fundamental, la buena comunicación evita atrasos, malos entendidos, diferencias, y da un plus a eso que necesitamos, la rapidez para realizar un trabajo, la excelente comunicación entre jefe ytrabajadores, que cada uno exprese que es lo que piensa para poder llegar a acuerdos.

8) TRABAJAR EN EQUIPO. Esto permite la eficacia en el trabajo, cada uno toma un rol, para poder hacer justo loque deben, sin estropear o retrasar el trabajo del otro, y asi poder terminar mucho mas rápido con lo que se les pide.

9) PROACTIVO. Esto nos da la pauta a tener lideres dentro de la...